-
Quảng Ninh dự kiến kêu gọi hơn 1,6 triệu tỷ đồng vào 461 dự án -
TP.HCM đề xuất thưởng thêm cho người bàn giao đất thu hồi trước hạn -
Xử lý đến cùng kiến nghị của doanh nghiệp công nghiệp, xây dựng, hạ tầng -
Làm rõ hơn cơ chế kiểm soát 3 lớp với xuất bản phẩm có nội dung đặc thù -
Tích hợp 4 Chương trình mục tiêu quốc gia: Kịp thời chuyển vốn từ nơi chậm sang nơi làm tốt -
Vì sao cấp bách đầu tư trạm biến áp, đường dây 220 KV tại khu vực Krông Pa
Không khí đầu xuân 2026 mang theo nhiều kỳ vọng mới, khi đất nước bước vào nhiệm kỳ phát triển tiếp theo sau Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng. Trong bối cảnh đó, câu chuyện nhân sự cấp chiến lược và việc nhanh chóng đưa Nghị quyết vào cuộc sống trở thành mối quan tâm lớn, bởi đây là điểm khởi đầu cho toàn bộ tiến trình tổ chức thực hiện mục tiêu phát triển giai đoạn 2026 - 2030 và tầm nhìn xa hơn.
Tại Hội nghị thông báo nhanh kết quả Đại hội XIV và triển khai chỉ đạo của Trung ương, do Đảng ủy Bộ Nội vụ tổ chức sáng ngày 30/1/2026, nhiều nội dung quan trọng đã được truyền đạt, trong đó nổi bật là thông tin về công tác chuẩn bị nhân sự Trung ương khóa mới.
![]() |
| Hội nghị thông báo nhanh kết quả Đại hội XIV và triển khai chỉ đạo của Trung ương. Ảnh: Chí Tâm |
Phát biểu tại hội nghị, Thứ trưởng Bộ Nội vụ Trương Hải Long cho biết, Đại hội XIV diễn ra từ ngày 19 đến 23/1 tại Hà Nội, sau 5 ngày làm việc nghiêm túc, khoa học và trách nhiệm cao. Đại hội phát huy tinh thần dân chủ, đề cao trí tuệ tập thể, tạo sự thống nhất lớn về định hướng phát triển đất nước trong giai đoạn mới.
Về quá trình chuẩn bị Đại hội, theo Thứ trưởng Bộ Nội vụ, Văn kiện được chuẩn bị theo hướng tích hợp, hành động cao. Nhìn chung, công tác chuẩn bị các Văn kiện, dự thảo Báo cáo chính trị được tích hợp, đồng bộ 3 báo cáo tạo thành chỉnh thể thống nhất, rõ ràng, có trọng tâm, trọng điểm, ngắn gọn, dễ nhớ, dễ triển khai.
Đặc biệt, trên cơ sở các quan điểm, mục tiêu và giải pháp nêu trong dự thảo văn kiện, Trung ương đã chuẩn bị các chương trình hành động cụ thể. Dưới sự chỉ đạo của Bộ Chính trị và Tổng Bí thư Tô Lâm, một số vấn đề cốt lõi, mang tính đột phá chiến lược đã được lựa chọn để xây dựng và ban hành 9 nghị quyết chiến lược, tạo khung định hướng cho giai đoạn phát triển mới.
Theo thông tin tại hội nghị, quá trình chuẩn bị nhân sự được triển khai với nhiều điểm mới về quan điểm, mục tiêu và yêu cầu. Tính chặt chẽ không chỉ thể hiện ở quy trình nhiều vòng, nhiều bước, mà còn ở việc đặt ra tiêu chuẩn cao hơn về phẩm chất, năng lực, uy tín và kinh nghiệm thực tiễn.
Tiểu ban nhân sự đã báo cáo và được phê duyệt quy hoạch 200 nhân sự, gồm 171 nhân sự quy hoạch Ủy viên Trung ương chính thức và 29 nhân sự quy hoạch Ủy viên dự khuyết. Các nhân sự giới thiệu ra Đại hội cơ bản nhận được sự đồng thuận cao, trải qua nhiều vòng xem xét, đánh giá và lấy ý kiến, qua đó bảo đảm tính khách quan và hạn chế tối đa yếu tố cảm tính.
Ngoài nội dung nhân sự, Đại hội XIV còn đặt trọng tâm vào việc tổng kết một số vấn đề lý luận và thực tiễn của công cuộc đổi mới theo định hướng xã hội chủ nghĩa từ năm 1986 đến nay, giúp nhận diện rõ hơn những bài học kinh nghiệm, những mô hình hiệu quả cũng như các điểm nghẽn cần tháo gỡ trong giai đoạn tới.
![]() |
| Thứ trưởng Bộ Nội vụ Trương Hải Long . Ảnh: Chí Tâm |
Ngay sau khi Đại hội kết thúc, việc triển khai Nghị quyết được tiến hành nhanh chóng. Tổng Bí thư Tô Lâm đã ký ban hành Chỉ thị 01-CT/TW ngày 23/1/2026 về nghiên cứu, học tập, quán triệt, tuyên truyền và tổ chức thực hiện Nghị quyết Đại hội XIV.
Tại Bộ Nội vụ, Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ nhanh khẩn trương hành văn bản triển khai Chỉ thị 01, phân công rõ trách nhiệm từng cấp ủy viên, từng đơn vị. Lãnh đạo Bộ được giao trực tiếp chỉ đạo các đảng bộ, chi bộ, đơn vị nghiên cứu và xây dựng chương trình hành động cụ thể.
Ban Tuyên giáo và Dân vận Đảng ủy Bộ được yêu cầu tập trung tuyên truyền về thành công của Đại hội, những nội dung cốt lõi, đổi mới của Nghị quyết Đại hội XIV của Đảng, đồng thời tổ chức nghiên cứu, học tập, quán triệt, tuyên truyền Nghị quyết Đại hội XIV của Đảng đồng bộ, thường xuyên, phong phú, sinh động, kết hợp hài hòa giữa phương thức truyền thống với phát huy hiệu quả các ứng dụng khoa học, công nghệ, chuyển đổi số…
Với hệ thống hành chính Nhà nước, trong đó có ngành nội vụ, Nghị quyết Đại hội XIV cũng đặt ra yêu cầu cao hơn về cải cách thể chế, tinh gọn bộ máy, nâng chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức. Nhân sự Trung ương khóa mới vì thế không chỉ gánh vác trọng trách ở tầm vĩ mô, mà còn có vai trò dẫn dắt quá trình đổi mới quản trị quốc gia.
-
Tích hợp 4 Chương trình mục tiêu quốc gia: Kịp thời chuyển vốn từ nơi chậm sang nơi làm tốt -
Vì sao cấp bách đầu tư trạm biến áp, đường dây 220 KV tại khu vực Krông Pa -
Đề xuất tích hợp 4 Chương trình mục tiêu quốc gia, nâng cao hiệu quả sử dụng ngân sách -
[Insight] Muốn tăng trưởng hai con số, phải vững kinh tế vĩ mô -
Đà Nẵng sẽ đối thoại với 70 doanh nghiệp về bài toán nhân lực chất lượng cao -
Việt Nam - New Zealand tìm động lực mới cho quan hệ Đối tác Chiến lược toàn diện -
Hội nghị “Gặp gỡ Quảng Trị - Nhật Bản” tại Tokyo sẽ diễn ra vào tháng 10/2026
-
1
Hơn 1.000 dự án đã được khởi công, tổng vốn đầu tư vượt 5,7 triệu tỷ đồng -
2
TP.HCM đồng loạt khởi công 3 tuyến metro vào cuối năm 2026 -
3
Thủ tướng yêu cầu giảm lãi vay thực chất, không coi định hướng tăng trưởng tín dụng 15% là "trần cứng" -
4
TP.HCM vượt lên dẫn đầu về thu hút FDI, 7 tháng đạt hơn 10 tỷ USD
-
Bus 2 tầng Hà Nội - Vietnam Sightseeing và dấu ấn trong định hướng phát triển du lịch xanh -
Nature’s Way được vinh danh Top Performance Mall 2026: Từ sức mạnh thương hiệu đến tăng trưởng trực tiếp trên TikTok Shop -
Cổ phiếu SSB của SeABank được lựa chọn vào rổ MSCI Frontier Markets Index -
Phần Lan tìm kiếm nhân sự Việt Nam chất lượng cao -
Samsung Việt Nam khánh thành Trung tâm Phát triển nhân tài công nghệ cao tại Thái Nguyên -
Pickleball tăng nhiệt, doanh nghiệp Việt đón cơ hội mở rộng thị trường

.jpg)
.jpg)