-
Thắt chặt quan hệ Việt Nam - Lào qua hoạt động đối ngoại nhân dân -
Nhiều dự án ách tắc thủ tục, doanh nghiệp TP.HCM kiến nghị gỡ vướng cấp bách -
Việt Nam hoan nghênh thỏa thuận ngừng bắn vừa đạt được giữa Hoa Kỳ và Iran -
TP.HCM chốt thời hạn khởi công, hoàn thành các tuyến Metro, cao tốc -
Tiếp tục kiện toàn bộ máy lãnh đạo Ban Chính sách, chiến lược Trung ương -
ASEAN tăng cường phối hợp ứng phó thách thức trong bối cảnh biến động
Giỗ tổ Hùng Vương và ngày lễ 30/4 - 1/5 được nghỉ mấy ngày?
Dịp nghỉ lễ 30/4 - 1/5 năm nay rơi vào hai ngày cuối tuần thứ bảy và Chủ nhật nên người lao động sẽ được nghỉ bù vào ngày 2/5 và 3/5, tổng cộng 4 ngày nghỉ.
Theo thông tin từ Bộ Lao động Thương binh và Xã hội, dịp Giỗ tổ Hùng Vương 10/3 Âm lịch năm nay trùng vào ngày thứ 7 (16/4/2016), vì vậy nên công chức, người lao động sẽ được nghỉ bù vào ngày thứ 2 (18/4/2016), tổng cộng là 3 ngày nghỉ.
Còn dịp nghỉ lễ 30/4 - 1/5 năm nay rơi vào hai ngày nghỉ cuối tuần thứ bảy và chủ nhật nên người lao động sẽ được nghỉ bù vào ngày 2/5 và 3/5, tổng cộng là 4 ngày nghỉ.
Dịp Quốc khánh 2/9/2016 sẽ vào thứ sáu, cộng hai ngày cuối tuần, người lao động sẽ được nghỉ liên tiếp 3 ngày.
Còn dịp nghỉ lễ 30/4 - 1/5 năm nay rơi vào hai ngày nghỉ cuối tuần thứ bảy và chủ nhật nên người lao động sẽ được nghỉ bù vào ngày 2/5 và 3/5, tổng cộng là 4 ngày nghỉ.
Dịp Quốc khánh 2/9/2016 sẽ vào thứ sáu, cộng hai ngày cuối tuần, người lao động sẽ được nghỉ liên tiếp 3 ngày.
| Người lao động sẽ có 4 ngày nghỉ lễ trong dịp 30/4 và 1/5. Ảnh minh họa: Tiến Tuấn. |
Như vậy, tất cả những ngày nghỉ lễ Tết trong năm 2016 đều liền với dịp cuối tuần nên không phải hoán đổi ngày nghỉ. Tổng số ngày nghỉ lễ trong năm 2016 sẽ là 22 ngày.
Theo quy định, với các cơ quan không thực hiện lịch nghỉ cố định hai ngày cuối tuần thì căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp, đúng pháp luật, đảm bảo phục vụ nhân dân khi có nhu cầu.
Từ năm 2010, Thủ tướng đã đồng ý về việc hoán đổi ngày nghỉ hàng tuần vào một số dịp nghỉ lễ, Tết khi có tình huống nghỉ ngắt quãng. Việc hoán đổi tạo điều kiện cho người lao động có thời gian nghỉ lễ, Tết liên tục mà không bị gián đoạn.
Bình luận bài viết này
Xem thêm trên Báo Đầu Tư
-
Tiếp tục kiện toàn bộ máy lãnh đạo Ban Chính sách, chiến lược Trung ương -
ASEAN tăng cường phối hợp ứng phó thách thức trong bối cảnh biến động -
Việt Nam chính thức phê chuẩn Công ước Hà Nội -
Sửa Luật Thủ đô: Phân quyền rõ ràng, thực chất và có kiểm soát -
Bí thư Hà Nội Trần Đức Thắng giữ chức Trưởng đoàn Đại biểu Quốc hội Hà Nội -
Đề xuất 85 thẩm quyền mới chưa có quy định của pháp luật hiện hành cho Thủ đô -
Thúc đẩy quan hệ Việt Nam - Lào - Campuchia từ chuyến thăm cấp cao
-
Mayhomes - Đại lý bản lĩnh dẫn đầu dự án Vinhomes Hải Vân Bay -
Cư dân tại dự án Aqua City sắp được bàn giao sổ hồng -
Cập nhật giá đơn vị Quỹ liên kết đơn vị của AIA Việt Nam ngày 8/4/2026 -
VietinBank & TikTok Shop: Mega Training Bootcamp - Hành trình từ TP.HCM đến Hà Nội -
Mở thẻ tín dụng BAC A BANK và chi tiêu, chủ thẻ hưởng ưu đãi miễn phí thường niên trọn đời -
SeABank thông báo mời thầu

