-
Xổ số kiến thiết miền Nam đặt mục tiêu doanh thu gần 173 ngàn tỷ đồng trong năm 2026 -
INTECH E&C vinh dự đồng hành triển khai nhà máy kiểm thử và đóng gói chip bán dẫn đầu tiên do người Việt làm chủ -
VietinBank năm 2025: Cải thiện hiệu quả, tăng trưởng bền vững -
EVNGENCO1 bứt phá trong thách thức -
Phú Gia Group ra mắt thương hiệu Tập đoàn - công bố chiến lược 2026 và bổ nhiệm đội ngũ lãnh đạo cấp cao -
Mảnh ghép cuối cùng của lõi CBD Sài Gòn: One Central Saigon và câu chuyện tái định vị trung tâm Quận 1
Đây là một giải thưởng uy tín khu vực châu Á, công nhận những nỗ lực vượt bậc của Grobest trong việc xây dựng môi trường làm việc lý tưởng, đồng thời khẳng định chiến lược chuyển đổi toàn diện lấy con người làm trọng tâm.
Hành trình chuyển đổi: Con người là yếu tố then chốt
Trong ngành thủy sản vốn mang tính truyền thống và gắn liền với kinh nghiệm lâu năm, Grobest đã mạnh dạn bước vào hành trình đổi mới toàn diện từ năm 2020. Với định hướng chuyên nghiệp hóa và phát triển bền vững, công ty xác định rằng yếu tố con người chính là chìa khóa tạo nên sự khác biệt.
Hành trình đổi mới của Grobest được xây dựng dựa trên văn hóa doanh nghiệp “One Grobest, One Team” cùng bốn giá trị cốt lõi: Chính trực, Đổi mới, Hợp tác và Bền vững. Trong đó, việc chăm sóc, phát triển và gắn kết đội ngũ nhân sự luôn được đặt lên hàng đầu. Grobest không chỉ triển khai các chính sách phúc lợi toàn diện mà còn tạo dựng môi trường làm việc tôn trọng sự đa dạng, minh bạch và công bằng.
Đầu tư vào con người và công nghệ
Grobest tập trung phát triển nhân sự thông qua các chương trình đào tạo cá nhân hóa (online và offline), chia sẻ kiến thức, kỹ năng (CLB Internal Trainers), lộ trình nghề nghiệp rõ ràng và ứng dụng công nghệ số hóa (tech empowerment). Những đổi mới mạnh mẽ được ghi nhận qua giải thưởng hàng năm HĐK (Hợp tác - Đổi mới - Khách hàng ), khuyến khích toàn thể nhân viên làm việc với tinh thần hợp tác, đổi mới sáng tạo, luôn lấy khách hàng làm trung tâm.
Ông Phạm Hải Văn, Tổng Giám Đốc Grobest Việt Nam, chia sẻ: “Giải thưởng này là minh chứng rõ ràng rằng chúng tôi đang đi đúng hướng. Grobest là một môi trường làm việc chuyên nghiệp, nơi mỗi cá nhân được lắng nghe, được tạo điều kiện phát triển và được trao quyền đóng góp những sáng kiến tích cực, thúc đẩy sự phát triển bền vững của công ty.”
![]() |
| Grobest Việt Nam - nơi con người là trung tâm của sự đổi mới và phát triển bền vững. |
Khẳng định vị thế tiên phong
Việc được vinh danh trong top “Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2025” không chỉ là thành tựu đáng tự hào của Grobest Việt Nam mà còn khẳng định vị thế tiên phong của công ty trong việc kiến tạo môi trường làm việc lành mạnh, linh hoạt và truyền cảm hứng. Với trọng tâm là con người, Grobest tiếp tục hướng tới mục tiêu phát triển bền vững, xây dựng một môi trường làm việc nơi mọi nhân viên đều có cơ hội phát triển và đóng góp vào sự thành công chung.
-
Phú Gia Group ra mắt thương hiệu Tập đoàn - công bố chiến lược 2026 và bổ nhiệm đội ngũ lãnh đạo cấp cao -
Mảnh ghép cuối cùng của lõi CBD Sài Gòn: One Central Saigon và câu chuyện tái định vị trung tâm Quận 1 -
Tuân thủ để kinh doanh phát triển, trước hết bằng việc mở tài khoản hộ kinh doanh -
Nhà riêng 5-10 tỷ đồng sôi động tại TP.HCM đầu năm 2026 -
Eco Retreat Long An: Nơi thiên nhiên trở thành trải nghiệm sống thường nhật -
Agribank đồng hành dự án vận tải hàng không, khẳng định vai trò đối tác tài chính tin cậy -
Phân khu Forest Garden - lựa chọn cân bằng giữa an cư và đầu tư năm 2026
-
1
Nghiên cứu mở rộng đối tượng được mua nhà ở xã hội; Đề xuất phát triển nhà ở thương mại giá phù hợp -
2
Khẩn trương xây dựng tiêu chí đánh giá năng lực cạnh tranh quốc tế Sân bay Long Thành -
3
TP.HCM dự kiến khởi công tuyến metro Bến Thành - Thủ Thiêm trước 20/4 -
4
Tìm cơ hội để giành thị phần vốn đầu tư nước ngoài
-
Xổ số kiến thiết miền Nam đặt mục tiêu doanh thu gần 173 ngàn tỷ đồng trong năm 2026 -
INTECH E&C vinh dự đồng hành triển khai nhà máy kiểm thử và đóng gói chip bán dẫn đầu tiên do người Việt làm chủ -
VietinBank năm 2025: Cải thiện hiệu quả, tăng trưởng bền vững -
EVNGENCO1 bứt phá trong thách thức -
Mảnh ghép cuối cùng của lõi CBD Sài Gòn: One Central Saigon và câu chuyện tái định vị trung tâm Quận 1 -
Phú Gia Group ra mắt thương hiệu Tập đoàn - công bố chiến lược 2026 và bổ nhiệm đội ngũ lãnh đạo cấp cao

