Theo Nghị định 51/2016/NĐ-CP vừa được Chính phủ ban hành, chủ tịch công ty nhà nước tuyển dụng vượt quá kế hoạch hoặc không đúng kế hoạchphải chịu trách nhiệm trước cơ quan đại diện chủ sở hữu và không được thưởng, không được tăng lương, kéo dài thời gian nâng lương, giảm mức tiền lương.