-
Xổ số kiến thiết miền Nam đặt mục tiêu doanh thu gần 173 ngàn tỷ đồng trong năm 2026 -
INTECH E&C vinh dự đồng hành triển khai nhà máy kiểm thử và đóng gói chip bán dẫn đầu tiên do người Việt làm chủ -
VietinBank năm 2025: Cải thiện hiệu quả, tăng trưởng bền vững -
EVNGENCO1 bứt phá trong thách thức -
Phú Gia Group ra mắt thương hiệu Tập đoàn - công bố chiến lược 2026 và bổ nhiệm đội ngũ lãnh đạo cấp cao -
Mảnh ghép cuối cùng của lõi CBD Sài Gòn: One Central Saigon và câu chuyện tái định vị trung tâm Quận 1
Thành tích này là minh chứng rõ rệt cho những nỗ lực bền bỉ của VPBankS trong hành trình xây dựng môi trường làm việc hạnh phúc, chuyên nghiệp và gắn kết.
![]() |
Từ những ngày đầu chỉ với chưa tới 20 nhân sự, đến nay, VPBankS đã phát triển đội ngũ hơn 680 người (tính đến cuối quý II/2025). Sự lớn mạnh đó không chỉ phản ánh bước tiến kinh doanh, mà còn cho thấy sức hút của một nơi làm việc giàu cơ hội, sáng tạo và luôn lấy con người làm trung tâm.
Văn hóa doanh nghiệp tại VPBankS được định hình trên nền tảng 5 giá trị cốt lõi:
Khát vọng: Niềm khao khát mạnh mẽ vươn tới những tầm cao mới, chia sẻ khát vọng chung để tiến bộ.
Chính trực: Sự kết hợp giữa đạo đức, tính nhất quán và lòng dũng cảm, đặt “cái đúng” quan trọng hơn “ai đúng”.
Hiệu quả: Khả năng đạt được mục tiêu đề ra một cách tối ưu với nguồn lực có sẵn, đề cao sự hiệp lực và tương hỗ.
Kỷ cương: Sự kỷ luật trong thực thi, tin rằng kỷ cương sẽ tạo nên một tập thể vững mạnh.
Sáng tạo: Tạo ra những giải pháp mới hữu ích, linh hoạt để tìm ra cách tiếp cận bền vững.
Có thể nói, 5 giá trị cốt lõi Khát vọng - Chính trực - Hiệu quả - Kỷ cương - Sáng tạo chính là DNA của VPBankS, là sợi chỉ đỏ gắn kết toàn bộ tập thể và là nền tảng vững chắc cho hành trình bứt phá mạnh mẽ trong tương lai. Đây chính là kim chỉ nam để VPBankS kiến tạo một môi trường làm việc hạnh phúc - chuyên nghiệp - gắn kết, nơi mỗi nhân viên đều có cơ hội phát triển, được ghi nhận và được truyền cảm hứng để đóng góp.
![]() |
Bà Nguyễn Thanh Hoa, Giám đốc Nhân sự VPBankS, chia sẻ: “Chúng tôi tin rằng, khi mỗi cá nhân được trao quyền, được lắng nghe và tạo điều kiện phát triển, họ sẽ tự tin bứt phá và đóng góp vào sự thành công chung. Văn hóa của VPBankS chính là nền tảng để nuôi dưỡng tinh thần sáng tạo và sức mạnh tập thể”.
Nhờ kiên định với định hướng này, VPBankS đã trở thành một trong những nơi làm việc đáng mơ ước trong ngành dịch vụ tài chính - chứng khoán. Các nỗ lực về văn hóa và con người được ghi nhận bởi nhiều tổ chức uy tín, góp phần khẳng định vị thế của VPBankS trên bản đồ nhân sự khu vực.
Sự phát triển của đội ngũ nhân sự còn đóng vai trò quan trọng trong kết quả kinh doanh ấn tượng. Kết thúc quý II/2025, VPBankS ghi nhận tổng tài sản hơn 50.900 tỷ đồng, với quy mô vốn chủ sở hữu và lợi nhuận thuộc nhóm các công ty chứng khoán hàng đầu Việt Nam.
Với mục tiêu trở thành định chế tài chính công nghệ hàng đầu, VPBankS hiện cung cấp hệ sinh thái dịch vụ đầu tư toàn diện, mang đến trải nghiệm thân thiện và đơn giản cho khách hàng. Đội ngũ chuyên gia tận tâm cùng nền tảng công nghệ hiện đại không chỉ giúp VPBankS đồng hành cùng khách hàng trên hành trình đầu tư, mà còn lan tỏa những giá trị tích cực về văn hóa doanh nghiệp - nơi mỗi nhân viên đều được khích lệ để phát triển và gắn kết vì một tương lai thịnh vượng.
-
Phú Gia Group ra mắt thương hiệu Tập đoàn - công bố chiến lược 2026 và bổ nhiệm đội ngũ lãnh đạo cấp cao -
Mảnh ghép cuối cùng của lõi CBD Sài Gòn: One Central Saigon và câu chuyện tái định vị trung tâm Quận 1 -
Tuân thủ để kinh doanh phát triển, trước hết bằng việc mở tài khoản hộ kinh doanh -
Nhà riêng 5-10 tỷ đồng sôi động tại TP.HCM đầu năm 2026 -
Eco Retreat Long An: Nơi thiên nhiên trở thành trải nghiệm sống thường nhật -
Agribank đồng hành dự án vận tải hàng không, khẳng định vai trò đối tác tài chính tin cậy -
Phân khu Forest Garden - lựa chọn cân bằng giữa an cư và đầu tư năm 2026
-
Xổ số kiến thiết miền Nam đặt mục tiêu doanh thu gần 173 ngàn tỷ đồng trong năm 2026 -
INTECH E&C vinh dự đồng hành triển khai nhà máy kiểm thử và đóng gói chip bán dẫn đầu tiên do người Việt làm chủ -
VietinBank năm 2025: Cải thiện hiệu quả, tăng trưởng bền vững -
EVNGENCO1 bứt phá trong thách thức -
Mảnh ghép cuối cùng của lõi CBD Sài Gòn: One Central Saigon và câu chuyện tái định vị trung tâm Quận 1 -
Phú Gia Group ra mắt thương hiệu Tập đoàn - công bố chiến lược 2026 và bổ nhiệm đội ngũ lãnh đạo cấp cao


