-
Nâng cấp VKFTA - chìa khóa giữ chân nhà đầu tư Hàn Quốc -
Cập nhật dữ liệu đất đai phải đảm bảo tiêu chí “đúng - đủ - sạch - sống” -
Đà Nẵng lập Tổ công tác rà soát dự án vốn ngoài ngân sách chậm tiến độ
-
Chuyến thăm của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước mở ra giai đoạn hợp tác mới với Nam Á -
Thứ trưởng Đặng Hoàng Giang: ASEAN đánh giá cao các đề xuất của Việt Nam -
Việt Nam ghi dấu ấn tại Hội nghị Cấp cao ASEAN 48
Theo Kế hoạch, nhằm hoàn thành chỉ tiêu giải quyết việc làm 169.000 lao động, giảm tỷ lệ thất nghiệp thành thị dưới 3%, nâng tỷ lệ lao động qua đào tạo lên 75%. Đảm bảo mục tiêu tăng trưởng GRDP ≥ 8% trong năm 2025.
Xây dựng thị trường lao động hiện đại, hiệu quả, thúc đẩy phân bổ và sử dụng hiệu quả nguồn lực lao động, gắn kết thị trường lao động trong - ngoài nước.
Sáu giải pháp thực hiện gồm: Tăng cường thông tin tuyên truyền: Phổ biến chính sách việc làm, đào tạo nghề. Cung cấp thông tin tuyển dụng, tìm việc qua cổng thông tin điện tử, các phiên giao dịch, truyền thông...;
Hoàn thiện cơ chế, chính sách: Xây dựng chính sách đặc thù cho người nghỉ việc do sắp xếp đơn vị hành chính. Triển khai các nghị quyết liên quan đến cải thiện môi trường kinh doanh, phát triển kinh tế tư nhân, thúc đẩy khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo;
Nâng cấp và vận hành hiệu quả Cổng thông tin việc làm Thành phố: Ứng dụng chuyển đổi số, AI trong việc vận hành và khai thác dữ liệu tại Cổng thông tin việc làm Thành phố. Xây dựng hệ thống dữ liệu mở, cập nhật về cung - cầu lao động tại từng xã, phường. Ưu tiên việc làm cho người lao động bị ảnh hưởng do sắp xếp hành chính;
Đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, tạo “luồng xanh” thu hút đầu tư: Áp dụng cơ chế "luồng xanh" để hỗ trợ doanh nghiệp. Tạo điều kiện tối đa cho doanh nghiệp trong lĩnh vực đổi mới sáng tạo, công nghệ cao; nâng cao hiệu quả vay vốn giải quyết việc làm: Phối hợp Ngân hàng Chính sách Xã hội, ứng dụng công nghệ số, kết nối qua ứng dụng iHaNoi. Đảm bảo 100% đối tượng đủ điều kiện đều được vay vốn ưu đãi;
Tiếp tục thực hiện hiệu quả nhóm giải pháp phát triển thị trường lao động như đẩy mạnh các hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm: Tổ chức các phiên giao dịch thường xuyên, chuyên đề, online và lưu động. Tăng cường xuất khẩu lao động đi kèm quản lý và bảo vệ quyền lợi lao động.
UBND TP. Hà Nội Giao Sở Nội vụ - cơ quan thường trực, hướng dẫn xã, phường thực hiện, phối hợp Trung tâm Dịch vụ Việc làm; UBND 126 xã, phường: Lập kế hoạch cụ thể, bố trí kinh phí.
Hỗ trợ, tuyên truyền, tổ chức các phiên giao dịch việc làm lưu động; Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, các sở ngành, ngân hàng CSXH: Báo cáo định kỳ, tổ chức sàn giao dịch vệ tinh, theo dõi hiệu quả triển khai...
-
Thứ trưởng Đặng Hoàng Giang: ASEAN đánh giá cao các đề xuất của Việt Nam -
Việt Nam ghi dấu ấn tại Hội nghị Cấp cao ASEAN 48 -
Việt Nam - Ấn Độ: Những đột phá trên các trụ cột hợp tác -
Việt Nam - Sri Lanka nâng cấp quan hệ lên Đối tác Toàn diện -
Rà soát năng lực, đào tạo, bồi dưỡng, tuyển dụng mới... đối với cán bộ cấp xã -
Chính phủ giao 20 nhiệm vụ phát triển công nghệ chiến lược cho Bộ, cơ quan trung ương -
Tuyên bố chung giữa Việt Nam và Sri Lanka
-
Đầu tư phòng thí nghiệm dược: Khi thiết bị chưa đủ để tạo hiệu quả -
CARA Lighting phát triển giải pháp chiếu sáng gắn với sức khỏe và trải nghiệm -
VSIP ký kết hợp tác phân phối dự án Sun Casa Square và triển khai chuỗi tiện ích -
Acecook Việt Nam khởi động dự án trồng 10.500 cây xanh tại tỉnh Quảng Trị - “Gieo mầm hạnh phúc - phủ xanh tương lai” -
Giao lưu nhân dân tại Đồng Nai chào mừng 50 năm quan hệ Việt Nam - Thái Lan -
CEO Anh Tuấn và Untra Group - Kiến tạo hệ sinh thái ESG cho doanh nghiệp Việt
