-
OGC ghi nhận kết quả kinh doanh tăng trưởng mạnh mẽ -
Chuẩn bị vào hè, Vietnam Airlines tung hàng trăm nghìn vé máy bay giá hấp dẫn -
OCH hoàn thành tái cơ cấu và kế hoạch phát triển cho giai đoạn 5 năm tiếp theo -
Lễ ký kết hợp tác và trao tặng hệ thống ENVISION NEXT -
Marriott Bonvoy ra mắt kỳ nghỉ “Villa Voyages” cho gia đình tại Việt Nam -
TP.HCM phát triển đô thị đa cực, những địa bàn nào hưởng lợi?
Bosch Việt Nam vừa vừa thông báo đã đạt được chứng nhận “Great Place to Work” năm 2023 cấp bởi Great Place to Work®, cơ quan toàn cầu về đánh giá và công nhận văn hóa nơi làm việc.
Kết quả mà Bosch Việt Nam đạt được đánh giá dựa trên khảo sát từ 1.272 nhân viên với những yếu tố chính như: Tín nhiệm (Credibility), Tôn trọng (Respect), Công bằng (Fairness), Gắn bó (Camaraderie) và Tự hào (Pride). Khảo sát cho thấy 89% nhân viên đánh giá Bosch Việt Nam là một nơi tuyệt vời để làm việc, khẳng định nỗ lực của công ty trong việc thúc đẩy văn hóa làm việc tích cực.
Ông Sathyanarayana T K, Giám đốc Vận hành của Bosch Global Software Technologies Việt Nam chia sẻ "Nhân sự tại Bosch được tự do đảm nhận các công việc mới, học các kỹ năng mới và được khuyến khích thúc đẩy sự sáng tạo. Chúng tôi nghĩ rằng việc thúc đẩy sự phát triển, niềm vui và động lực tại nơi làm việc là chìa khóa cho sự thành công; và chúng tôi cam kết tiếp tục gắn kết nhân viên để đảm bảo môi trường làm việc công bằng và sự hài lòng của họ."
Bosch Việt Nam có bề dày thành tích trong việc đầu tư vào sự phát triển của nhân viên. Công ty hỗ trợ nhiều cơ hội đào tạo và phát triển, bao gồm các chương trình phát triển khả năng lãnh đạo, đào tạo kỹ năng mềm và kỹ năng chuyên môn cũng như luân chuyển bộ phận. Ngoài việc đầu tư vào sự phát triển và niềm vui của nhân viên, Bosch Việt Nam cung cấp nhiều phúc lợi, chẳng hạn như chính sách làm việc linh hoạt (Flexible Working), các chương trình chăm sóc sức khỏe thể chất và tinh thần của nhân viên, gói bảo hiểm toàn diện cho cộng sự và gia đình, v.v. Bosch Việt Nam luôn coi trọng những giá trị về sự đa dạng và công bằng, đồng thời tích cực xây dựng môi trường làm việc hòa nhập để tất cả nhân viên đều cảm thấy được đánh giá cao và tôn trọng.
-
OCH hoàn thành tái cơ cấu và kế hoạch phát triển cho giai đoạn 5 năm tiếp theo -
Lễ ký kết hợp tác và trao tặng hệ thống ENVISION NEXT -
Giải pháp trong tầm soát, chẩn đoán và điều trị bệnh lý tuyến vú -
Marriott Bonvoy ra mắt kỳ nghỉ “Villa Voyages” cho gia đình tại Việt Nam -
TP.HCM phát triển đô thị đa cực, những địa bàn nào hưởng lợi? -
Việt Nam - nền kinh tế thành công của thế kỷ 21 -
SeABank lần thứ 5 được vinh danh trong Top 500 doanh nghiệp tăng trưởng nhanh nhất Việt Nam
-
1 Tin vắn Đầu tư Online ngày 16/5 -
2 Sốt ruột vì nguồn lực xã hội bị chôn vào thị trường bất động sản -
3 Lúng túng phát triển điện mặt trời mái nhà -
4 Nhà nước thất thu, doanh nghiệp khốn đốn vì định giá đất - Bài 1: Hơn 80.000 tỷ đồng “vùi trong đất” -
5 Quản lý gia sản: Miếng bánh ngàn tỷ USD chưa được khai thác
- Top 5 máy đánh giày văn phòng Kumisai ưa chuộng nhất hiện nay
- OGC ghi nhận kết quả kinh doanh tăng trưởng mạnh mẽ
- Mời tham gia thi tuyển phương án quy hoạch - kiến trúc cụm nút giao thông phía bắc cầu Hòa Xuân - Đà Nẵng
- Chuẩn bị vào hè, Vietnam Airlines tung hàng trăm nghìn vé máy bay giá hấp dẫn
- OCH hoàn thành tái cơ cấu và kế hoạch phát triển cho giai đoạn 5 năm tiếp theo
- Lễ ký kết hợp tác và trao tặng hệ thống ENVISION NEXT