
-
Giao ông Lê Hoài Trung giữ quyền Bộ trưởng Bộ Ngoại giao
-
Ba thông điệp của Thủ tướng với doanh nhân đồng hành cùng đất nước
-
Hà Nội chấn chỉnh tình trạng lạm dụng yêu cầu bản sao chứng thực
-
"Các doanh nghiệp lớn cần tiên phong giải quyết những bài toán tầm quốc gia"
-
Dự SCO mở rộng: Việt Nam tiếp tục khẳng định vị thế, thúc đẩy hợp tác đa phương -
Tiếp thu, hoàn thiện Luật Đất đai sửa đổi để trình Quốc hội
Ban Tuyên giáo Thành ủy Đà Nẵng vừa tổ chức Hội nghị phát động và triển khai Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Chỉ thị số 34-CT/TU ngày 27/10/2023 của Ban Thường vụ Thành uỷ (gọi tắt là Chỉ thị số 34 – Chỉ thị về tiếp tục đẩy mạnh cải cách hành chính, tăng cường kỷ luật, kỷ cương, khắc phục tình trạng né tránh, đùn đẩy, không làm đúng, đầy đủ chức trách, nhiệm vụ, quyền hạn của một bộ phận cán bộ đảng viên, công chức, viên chức trong tình hình hiện nay).
Tại hội nghị, bà Mai Thị Thu, Phó trưởng ban Thường trực Ban Tuyên giáo Thành ủy Đà Nẵng cho biết, Ban tổ chức cuộc thi nhằm tuyên truyền sâu rộng và triển khai thực hiện có hiệu quả Chỉ thị số 34 trên địa bàn thành phố; từ đó nâng cao nhận thức, tinh thần tự giác, trách nhiệm, không né tránh, đùn đẩy, gương mẫu thực hiện đầy đủ chức trách, nhiệm vụ, tăng cường kỷ luật, kỷ cương và trách nhiệm giải quyết công việc trong cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức.
Đối tượng tham gia cuộc thi là cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động, chiến sĩ lực lượng vũ trang (đối tượng bắt buộc tham gia); đoàn viên, hội viên đang sinh sống, công tác trên địa bàn thành phố Đà Nẵng (đối tượng mở rộng).
Cuộc thi có 2 phần thi trắc nghiệm và tự chọn. Trong đó, phần thi tự chọn có 2 hình thức bằng bài viết tự luận có độ dài từ 800 đến 1.500 từ hoặc xây dựng phim ngắn, video clip có thời lượng tối đa từ 4 đến 7 phút.
Theo bà Thu, chủ đề phần thi tự chọn là những giải pháp nhằm triển khai thực hiện có hiệu quả Chỉ thị số 34 của cơ quan, đơn vị trên các lĩnh vực công tác; đặc biệt là những mô hình, sáng kiến cách làm hiệu quả trong thực hiện Chỉ thị số 34 cũng như đề xuất, hiến kế những giải pháp mới trong thời gian tới nhằm đạt hiệu quả cao hơn.
“Đối với phần thi tự chọn, chúng tôi đặt trọng tâm cao hơn vào hiến kế, giải pháp, đề xuất trong thời gian tới”, bà Thu nhấn mạnh.
Cũng tại hội nghị, ông Võ Công Chánh, Trưởng ban Nội chính Thành uỷ Đà Nẵng đề cập, nội dung quan trọng của Chỉ thị 34 là phải khơi dậy khát vọng của đội ngũ cán bộ, công chức, đảng viên trên toàn địa bàn TP. Đà Nẵng dám nghĩ, dám làm đóng góp chung vào sự nghiệp phát triển thành phố; vượt lên chính mình, giải quyết các tồn động của nhiệm kỳ trước để lại qua các kết luận thanh tra, kết luận kiểm toán, bản án…
Đồng thời, ông Chánh thông tin, thông qua cuộc thi, cán bộ, công chức đóng góp rất nhiều kiến nghị để Ban Nội chính Thành uỷ Đà Nẵng sẽ tổng hợp các dữ liệu, chia ra các nhóm giải pháp để tiếp tục tham mưu cho Ban Thường vụ, Ban chỉ đạo Thành ủy Đà Nẵng ngay trong năm 2024 về các giải pháp phòng chống tiêu cực, tham nhũng, thực hiện tiết kiệm, chống lãng phí; làm cơ sở để xây dựng kế hoạch từ năm 2025 trở đi.

-
Dự SCO mở rộng: Việt Nam tiếp tục khẳng định vị thế, thúc đẩy hợp tác đa phương -
Tiếp thu, hoàn thiện Luật Đất đai sửa đổi để trình Quốc hội -
Bộ Xây dựng thông tin về các trạm dừng nghỉ trên tuyến cao tốc Bắc - Nam -
Bắc Ninh vào chặng nước rút trở thành thành phố trực thuộc Trung ương -
Không có phạm nhân trong các vụ án Ban Chỉ đạo Trung ương theo dõi được đặc xá -
Quyết định đặc xá cho 13.920 người dịp 80 năm Quốc khánh -
Khánh thành nhà máy chế biến cát, bột thạch anh ít sắt chất lượng cao tại Huế
-
Green i-Park ký kết thỏa thuận hợp tác, mở rộng cơ hội đầu tư từ Hàn Quốc
-
Vietnam Airlines thông báo điều chỉnh thời gian đăng ký đặt mua và nộp tiền mua cổ phiếu trong đợt chào bán thêm cổ phiếu ra công chúng năm 2025
-
Habeco ghi nhận tăng trưởng doanh thu và cải thiện biên lợi nhuận trong quý II/2025
-
Nhận trợ cấp an sinh xã hội với tài khoản VietinBank trên VNeID
-
VIB và chiến lược “Dẫn đầu xu thế thẻ”: Từ tầm nhìn đến vị thế tiên phong
-
B. Braun Việt Nam lần thứ 5 được vinh danh tại HR Asia Awards 2025