Sáng 8/5, tại lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026, Thứ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ Phạm Đức Long nhấn mạnh yêu cầu đặt ra với đội ngũ lao động trong ngành ở giai đoạn mới. 

Khi khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số ngày càng giữ vai trò then chốt đối với tăng trưởng, người lao động trong lĩnh vực này không còn chỉ đảm nhiệm công việc nghiên cứu, vận hành hay ứng dụng kỹ thuật, mà cần vươn lên thành lực lượng kiến tạo tri thức, dẫn dắt đổi mới và đồng hành cùng công cuộc chuyển đổi số quốc gia.

Thứ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ Phạm Đức Long phát biểu tại buổi lễ.

Theo Thứ trưởng Phạm Đức Long, Tháng Công nhân là dịp để các cấp công đoàn nhìn lại hoạt động chăm lo, bảo vệ người lao động, đồng thời lắng nghe đầy đủ hơn những nhu cầu, khó khăn và kỳ vọng từ cơ sở. 

Đây không đơn thuần là một hoạt động thường niên, mà phải trở thành thời điểm thúc đẩy những hành động cụ thể, thiết thực, hướng trực tiếp tới đời sống, việc làm, sức khỏe và năng lực thích ứng của đoàn viên, người lao động.

Việc tổ chức Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026, theo lãnh đạo Bộ Khoa học và Công nghệ, có ý nghĩa đặc biệt trong bối cảnh môi trường làm việc đang thay đổi nhanh dưới tác động của công nghệ. 

Yêu cầu bảo đảm an toàn, sức khỏe nghề nghiệp vì thế cần được đặt ngang với nhiệm vụ nâng cao năng suất, thúc đẩy sáng kiến và phát huy tinh thần cống hiến. Một môi trường làm việc an toàn, nhân văn và khuyến khích sáng tạo sẽ là nền tảng để người lao động yên tâm đóng góp lâu dài.

Toàn cảnh buổi lễ phát động.

Thời gian qua, Công đoàn ngành Khoa học và Công nghệ đã triển khai nhiều chương trình hướng về đoàn viên, nhất là những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động hoặc mắc bệnh hiểm nghèo. 

Cùng với hoạt động chăm lo, các phong trào thi đua như “Cả nước thi đua đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số” và “Đổi mới sáng tạo, nâng cao năng suất lao động” cũng được phát động, tạo thêm không khí đổi mới trong đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động toàn ngành.

Từ thực tiễn đó, Thứ trưởng Phạm Đức Long đề nghị các cấp công đoàn trong ngành tập trung vào 5 nhóm nhiệm vụ trọng tâm. Trước hết là đẩy mạnh chuyển đổi số trong chính hoạt động công đoàn, để phương thức quản lý, kết nối và phục vụ đoàn viên trở nên linh hoạt, hiệu quả hơn. 

Cùng với đó, cần chú trọng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, trang bị kỹ năng số cho người lao động, giúp họ thích ứng tốt hơn với yêu cầu mới của thị trường lao động và môi trường công vụ hiện đại.

Các cấp công đoàn cần khuyến khích mạnh mẽ hơn các sáng kiến, ý tưởng đổi mới trong từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; trở thành điểm tựa để người lao động mạnh dạn đề xuất giải pháp, cải tiến quy trình, nâng cao năng suất và chất lượng công việc. Đồng thời, công tác an toàn, vệ sinh lao động cũng cần được đổi mới theo hướng chủ động phòng ngừa rủi ro từ sớm, để sức khỏe nghề nghiệp của người lao động được quan tâm thường xuyên, thay vì chỉ đặt ra sau khi sự cố xảy ra.

Lãnh đạo Bộ Khoa học và Công nghệ cũng lưu ý, chăm lo quyền lợi và phúc lợi cho đoàn viên vẫn phải là nhiệm vụ cốt lõi của tổ chức công đoàn. Trong bối cảnh nhiều áp lực mới xuất hiện, từ yêu cầu kỹ năng đến cường độ lao động và sức ép thích nghi với công nghệ, các chính sách hỗ trợ cần gần hơn với nhu cầu thực tế của người lao động.

“Khi con người được đặt đúng vị trí trung tâm, khi công đoàn thực sự đổi mới, thì mỗi người lao động sẽ trở thành một chủ thể sáng tạo và thích ứng trong kỷ nguyên số”, Thứ trưởng Phạm Đức Long nhấn mạnh.

Tặng quà cho đoàn viên, người lao động tại buổi lễ.

Tại buổi lễ, ông Phạm Quang Hưởng, Phó chủ tịch Công đoàn Khoa học và Công nghệ cho biết, các hoạt động trong Tháng Công nhân năm nay được thiết kế theo hướng thiết thực, hiệu quả, lấy người lao động làm trung tâm. 

Riêng trong Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026, các cấp công đoàn đã thăm hỏi, tặng quà cho hơn 2.000 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, với tổng kinh phí trên 2 tỷ đồng.

Cùng với hỗ trợ vật chất, nhiều chương trình chăm sóc sức khỏe cũng được triển khai, trong đó có tư vấn phòng, chống đột quỵ, tim mạch và hỗ trợ tiêm chủng cho người lao động. Những hoạt động này cho thấy công đoàn ngày càng hiện diện rõ hơn trong việc bảo vệ quyền lợi, chăm sóc sức khỏe, nâng cao chất lượng đời sống và tiếp sức để người lao động ngành khoa học và công nghệ phát huy vai trò tiên phong trong giai đoạn phát triển mới.