Nhu cầu tìm hiểu và hiểu đúng về nội tâm, tính cách, hành vi của mỗi con người, đồng thời tìm ra được phương thức lãnh đạo phù hợp với văn hóa của từng Doanh nghiệp luôn là những thách thức đau đầu cho nhiều nhà lãnh đạo và quản lý nhân sự, kể cả đối với những người có thâm niên.