-
Đề xuất gỡ vướng hồ sơ công nhận liệt sĩ cho thương binh từ trần -
Tái hiện Hà Nội xưa bằng công nghệ AI trong MV nhạc thính phòng của Đặng Ngọc Anh -
Từ năm 2028, mỗi ngành đại học dự kiến chỉ còn một phương thức xét tuyển -
Hà Nội đặt mục tiêu thành lập mới ít nhất 150 hợp tác xã trong năm 2027 -
Hà Nội đồng thời triển khai 5 tuyến metro, ưu tiên vốn để về đích năm 2030 -
Bộ Nội vụ đề xuất giảm một nửa thời hiệu khiếu nại trong lĩnh vực lao động
Từ đầu tháng 7, khoảng 3,55 triệu người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng trên cả nước đã nhận tiền theo mức mới. Tổng số kinh phí Bảo hiểm xã hội Việt Nam chi trả trong kỳ này đạt 24.320 tỷ đồng, tăng 8,08% so với tháng 6, tương ứng tăng thêm 1.818 tỷ đồng.
Mức tăng trên gắn với chính sách điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng có hiệu lực từ ngày 1/7/2026. Theo Nghị định 162/2026/NĐ-CP và hướng dẫn tại Thông tư 14/2026/TT-BNV, các nhóm đang hưởng trước ngày 1/7 được tăng thêm 8% trên mức hưởng của tháng 6/2026.
Trong kỳ chi trả đầu tiên theo mức mới, phần lớn người hưởng nhận tiền qua tài khoản cá nhân. Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho biết có khoảng 3,32 triệu người nhận qua tài khoản, với tổng số tiền 22.924 tỷ đồng. Khoảng 226.000 người nhận bằng tiền mặt thông qua tổ chức hỗ trợ chi trả, tổng kinh phí 1.395 tỷ đồng.
![]() |
|
Với nhiều người cao tuổi, khoản tăng thêm tuy không lớn nhưng góp phần ổn định chi tiêu hằng tháng trong điều kiện giá cả sinh hoạt biến động. |
Để kỳ chi trả diễn ra đúng tiến độ, Bảo hiểm xã hội Việt Nam yêu cầu bảo hiểm xã hội các địa phương rà soát danh sách người hưởng, cập nhật mức hưởng mới, kiểm tra thông tin tài khoản cá nhân trước khi chuyển tiền. Các đơn vị cũng phải lập, kiểm soát, phê duyệt lệnh chi trả điện tử theo quy định, đồng thời phối hợp ngân hàng đối chiếu dữ liệu người hưởng.
Những trường hợp thông tin chưa trùng khớp, tài khoản không hợp lệ hoặc giao dịch chưa thành công được yêu cầu kiểm tra, xử lý kịp thời.
Với hình thức nhận tiền mặt, bảo hiểm xã hội các tỉnh, thành phố phối hợp tổ chức hỗ trợ chi trả chuẩn bị kinh phí, nhân lực, địa điểm và trang thiết bị. Lịch chi trả được thông báo cụ thể tại từng địa bàn để người hưởng chủ động sắp xếp thời gian đến nhận.
Theo phương án tổ chức, tiền lương hưu, trợ cấp qua tài khoản cá nhân được chuyển trong hai đợt tại 34 tỉnh, thành phố. Đợt 1 diễn ra ngày 1/7 tại 23 địa phương gồm Sơn La, Điện Biên, Lạng Sơn, Nghệ An, Quảng Ninh, Cao Bằng, Bắc Ninh, Hưng Yên, Ninh Bình, Phú Thọ, Tuyên Quang, Huế, Gia Lai, Khánh Hòa, Lâm Đồng, Đắk Lắk, TPHCM, Cần Thơ, Vĩnh Long, Cà Mau, Kiên Giang, Thái Nguyên và Hải Phòng.
Đợt 2 thực hiện ngày 2/7 tại 11 địa phương gồm Hà Nội, Lai Châu, Thanh Hóa, Hà Tĩnh, Quảng Trị, Lào Cai, Quảng Ngãi, Đà Nẵng, Đồng Nai, Tây Ninh và Đồng Tháp. Sau khi hoàn tất chuyển khoản, các địa phương triển khai chi trả tiền mặt theo lịch phù hợp với điều kiện thực tế.
Ngoài mức điều chỉnh chung 8%, chính sách mới tiếp tục hỗ trợ nhóm có mức hưởng thấp, chủ yếu là người nghỉ hưởng lương hưu, trợ cấp trước ngày 1/1/1995.
Theo quy định, nếu sau khi tăng 8% mà mức hưởng vẫn bằng hoặc thấp hơn 3,5 triệu đồng/tháng, người hưởng được tăng thêm 300.000 đồng/tháng. Trường hợp mức hưởng sau điều chỉnh trên 3,5 triệu đồng nhưng dưới 3,8 triệu đồng/tháng thì được nâng lên bằng 3,8 triệu đồng/tháng.
Với nhiều người cao tuổi, khoản tăng thêm tuy không lớn nhưng góp phần ổn định chi tiêu hằng tháng trong điều kiện giá cả sinh hoạt biến động.
Kỳ chi trả tháng 7 cũng cho thấy tỷ lệ nhận lương hưu, trợ cấp qua tài khoản cá nhân tiếp tục chiếm ưu thế. Hình thức này giúp người hưởng nhận tiền nhanh hơn, giảm thời gian đi lại, đồng thời hỗ trợ cơ quan bảo hiểm xã hội quản lý dữ liệu chi trả chặt chẽ hơn.
Tuy nhiên, chi trả tiền mặt vẫn được duy trì để bảo đảm quyền lợi của người chưa có tài khoản, người ở địa bàn khó tiếp cận dịch vụ ngân hàng hoặc người cao tuổi cần hỗ trợ trực tiếp.
Bảo hiểm xã hội Việt Nam yêu cầu các địa phương tiếp tục theo dõi quá trình chi trả, kịp thời báo cáo vướng mắc phát sinh. Trọng tâm là bảo đảm mọi người hưởng thuộc diện điều chỉnh được nhận đủ tiền theo mức mới ngay trong kỳ chi trả đầu tiên.
-
Hà Nội đồng thời triển khai 5 tuyến metro, ưu tiên vốn để về đích năm 2030 -
Bộ Nội vụ đề xuất giảm một nửa thời hiệu khiếu nại trong lĩnh vực lao động -
Chuyển giao nguyên trạng 9 cơ sở giáo dục từ 2 Bộ về địa phương quản lý -
22 ngành tham gia đào tạo nhân lực điện hạt nhân theo chuẩn mới -
Hà Nội thành lập cơ quan báo chí, truyền thông chủ lực, đa phương tiện -
Khơi thông nguồn lực văn hóa cho phát triển đất nước -
Tái định vị giáo dục đại học trong thời đại trí tuệ nhân tạo phát triển nhanh
-
Vietcombank - Kết nối các nhà đầu tư Singapore với cơ hội mở rộng đầu tư tại Việt Nam -
Bidiphar và hành trình xây dựng năng lực sản xuất thuốc công nghệ cao tại Việt Nam -
Công bố Chỉ số niềm tin nhà tuyển dụng (ECI) 2026: Doanh nghiệp Việt vững tin, mạnh tay đầu tư cho con người -
M&A, đầu tư và mở rộng kinh doanh tại Úc: Doanh nghiệp cần chuẩn bị gì? -
MIK Group thiết lập điểm chạm thương hiệu mới tại miền Nam với House of MIK -
Kiến tạo vị thế một thương hiệu Việt

