-
Vàng trong nước đứng im, vàng thế giới dự báo hướng tới 5.000 USD/ounce năm nay -
Lãi suất sẽ tăng thêm 50 điểm cơ bản, tạo mặt bằng mới trong năm 2026 -
Big 4 ngân hàng hé lộ kết quả kinh doanh năm 2025 -
Thủ tướng: Điều hành room tín dụng phải thưởng phạt nghiêm minh; kiểm soát chặt tín dụng rủi ro -
Ngành ngân hàng triển khai nhiệm vụ năm 2026: Kiến nghị hỗ trợ nhà băng tăng vốn; nâng room vốn ngoại -
Vàng trong nước tiếp tục lao dốc, vẫn khép lại một năm rực rỡ nhất lịch sử
![]() |
| . |
“Nhà Tuyển dụng được yêu thích – Employer of Choice” là một hoạt động bình chọn thường niên dành cho người đi làm được Career Builder và Insight Asia phối hợp bắt đầu tổ chức từ năm 2013.
Năm 2017, Mcredit nằm trong Top 10 Nhà tuyển dụng được yêu thích nhất ngành Tài chính - Ngân hàng và Top 100 Nhà tuyển dụng được yêu thích.
Danh sách “Nhà tuyển dụng được yêu thích” được đánh giá dựa trên các tiêu chí lương, thưởng, phúc lợi, cơ hội phát triển, văn hóa và giá trị, lãnh đạo, chất lượng công việc và cuộc sống, danh tiếng công ty. Các thông tin khảo sát giúp người lao động lựa chọn nhà tuyển dụng và công việc lý tưởng, nhóm các ngành nghề làm việc được quan tâm, đồng thời giúp các nhà tuyển dụng nắm bắt nguyện vọng của người lao động và có kế hoạch đầu tư phát triển nguồn nhân lực.
Là mô hình hoạt động liên doanh với hai cổ đông lớn là Ngân hàng TMCP Quân đội (MB) và Ngân hàng Shinsei (Nhật Bản), Mcredit chú trọng xây dựng mô hình văn hóa đa dạng, tôn trọng sự khác biệt hướng tới tầm nhìn chung của tổ chức. Với mục tiêu trở thành Công ty Tài chính tiêu dùng được khách hàng tin cậy và hoạt động hiệu quả tại Việt Nam, mỗi thành viên của Mcredit đều được tạo điều kiện để phát huy và thể hiện năng lực bản thân ở từng vị trí. Ngoài phát triển kinh doanh, Mcredit cũng thường xuyên tổ chức các hoạt động gắn kết nội bộ và thiện nguyện vì cộng đồng.
-
Ngân hàng tham gia "chợ" trái phiếu 2025: Phát hành mới 390.000 tỷ, mua lại trước hạn 208.000 tỷ đồng -
Vàng trong nước đứng im, vàng thế giới dự báo hướng tới 5.000 USD/ounce năm nay -
Lãi suất sẽ tăng thêm 50 điểm cơ bản, tạo mặt bằng mới trong năm 2026 -
Big 4 ngân hàng hé lộ kết quả kinh doanh năm 2025
-
Thủ tướng: Điều hành room tín dụng phải thưởng phạt nghiêm minh; kiểm soát chặt tín dụng rủi ro -
Ngành ngân hàng triển khai nhiệm vụ năm 2026: Kiến nghị hỗ trợ nhà băng tăng vốn; nâng room vốn ngoại -
Vàng trong nước tiếp tục lao dốc, vẫn khép lại một năm rực rỡ nhất lịch sử -
Tỷ giá bớt áp lực, doanh nghiệp vẫn chủ động phòng ngừa rủi ro -
Áp dụng sinh trắc học, lượng khách hàng cá nhân bị lừa đảo, mất tiền đã giảm 57% -
Cá nhân mua bán ngoại tệ với nhau bị phạt lên tới 100 triệu đồng -
Vàng thế giới giảm sâu, vàng trong nước bị "thổi bay" gần 5 triệu đồng/lượng
-
BIC ra mắt nhận diện thương hiệu mới -
“Hạ tầng liên vùng tỷ đô kích hoạt trục tăng trưởng mới tại vùng lõi Vịnh Tiên” -
Xi măng Long Sơn chúc mừng năm mới chào xuân Bính Ngọ 2026 -
Chubb Life trao 1 tỷ đồng hỗ trợ trẻ em khó khăn
-
LOTTE MART Việt Nam được vinh danh Top 10 Doanh nghiệp tạo giá trị hàng đầu Việt Nam 2025 ngành Bán lẻ -
FranGlobal mua độc quyền nhượng quyền NYNA Coffee, đưa lifestyle coffee 24/7 vào Ấn Độ và GCC Countries

