Chỉ tính riêng năm 2020, Tập đoàn DIC đã dành hơn 20 tỷ đồng cho các hoạt động an sinh xã hội tại nhiều địa phương: Bà Rịa – Vũng Tàu; Vĩnh Phúc; Đồng Nai; Quảng Bình...

Gần 3,5 tỷ đồng chăm lo Tết cho người nghèo

Từ năm 2005 đến nay, “Ngàn quà Tết – Kết yêu thương” đã trở thành chương trình an sinh thường niên do Tập đoàn DIC tổ chức mỗi dịp tết đến xuân về. Trong dịp Tết Nguyên đán Tân Sửu 2021, Công đoàn DIC Group đã phát động và quyên góp được gần 3,5 tỷ đồng để chăm lo Tết cho người lao động (NLĐ) khó khăn của DIC, hộ nghèo, học sinh – sinh viên nghèo vượt khó, công nhân tại các khu công nghiệp...

Bà Nguyễn Thị Kim Nhung – Chủ tịch Công đoàn DIC Group cho biết: “Hưởng ứng phong trào thi đua “Cả nước chung tay vì người nghèo- Không để ai bị bỏ lại phía sau”, từ ngày 22/01 đến 07/02/2021, Công đoàn đã phối hợp với Đoàn Thanh niên trao tận tay 3.000 phần quà đến các đối tượng chính sách. Ngoài việc đóng góp trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp, chương trình còn lan tỏa thông điệp nhân văn tới cộng đồng cùng chung tay chăm lo Tết an vui, đầm ấp cho tất cả mọi người”.

Hơn 3.000 phần quà đã được đại diện Tập đoàn DIC trao tận tay đến các đối tượng chính sách trong chương trình “Ngàn quà Tết – Kết yêu thương”.

Sản xuất kinh doanh song hành cùng trách nhiệm xã hội

Chỉ tính riêng năm 2020, Tập đoàn DIC đã dành hơn 20 tỷ đồng cho chuỗi hoạt động vì cộng đồng với hàng triệu lượt người thụ hưởng như: tặng học bổng khích lệ tinh thần hiếu học của học sinh; chăm lo người có hoàn cảnh khó khăn, người có công với cách mạng; hỗ trợ xóa đói giảm nghèo tại một số địa phương; xây nhà tình nghĩa; ủng hộ đồng bào thiên tai lũ lụt... Nhờ sự phối hợp xuyên suốt với các tổ chức, đoàn thể uy tín, chuỗi hoạt động thiện nguyện của Tập đoàn DIC luôn nhận được sự tham gia đông đảo của cán bộ, nhân viên cùng chung tay chia sẻ trách nhiệm xã hội.

Tập đoàn DIC ủng hộ 10 tỷ đồng cho Quỹ Khuyến học – Khuyến tài tỉnh Vĩnh Phúc.

Dù tình hình chung còn nhiều khó khăn do dịch bệnh Covid – 19 kéo dài, năm 2021, Tập đoàn DIC tiếp tục cam kết mạnh mẽ đóng góp vào các hoạt động vì cộng đồng, tập trung vào các chương trình trọng tâm mang tính bền vững. Tại những địa phương Tập đoàn DIC đầu tư dự án bất động sản đều có chung một định hướng: không hoạt động riêng lẻ mà song hành cùng chiến lược phát triển kinh tế - xã hội của địa phương, gắn liền lợi ích của doanh nghiệp và lợi ích của cộng đồng. Chính điều này đã giúp Tập đoàn DIC nhận được sự ủng hộ và chia sẻ của các cấp chính quyền cũng như khách hàng trên hành trình xây dựng những dự án đại đô thị tại nhiều tỉnh, thành trên cả nước như: Bà Rịa – Vũng Tàu; Vĩnh Phúc, Đồng Nai; Quảng Bình...

Trách nhiệm xã hội của Tập đoàn DIC còn được thể hiện qua việc quan tâm đến môi trường làm việc và chế độ phúc lợi dành cho cán bộ, nhân viên của Tập đoàn, nhằm tạo việc làm ổn định, phát triển kinh doanh bền vững. Đặc biệt, năm 2020 là năm nhiều biến động do COVID- 19, vấn đề duy trì việc làm, an toàn sức khỏe cho người lao động được Tập đoàn DIC đặt ra như một khía cạnh quan trọng trong phát triển bền vững. Với những điều chỉnh về chính sách nhân sự phù hợp, người lao động tại Tập đoàn DIC được đảm bảo về việc làm, phúc lợi và an toàn trong mùa dịch.

Theo kết quả sản xuất kinh doanh Tập đoàn DIC vừa công bố trong báo cáo tài chính hợp nhất quý 4/2020, bất chấp những ảnh hưởng từ đại dịch Covid-19, công ty vẫn ghi nhận tăng trưởng về doanh thu và lợi nhuận. Cụ thể, doanh thu thuần năm 2020 đạt 2.489 tỷ đồng, đạt 99,56% kế hoạch; lợi nhuận trước thuế năm 2020 đạt 818 tỷ đồng, vượt kế hoạch 26%. Lợi nhuận sau thuế hơn 641 tỷ đồng, tăng xấp xỉ 51% so với lợi nhuận đạt được năm 2019.