-
Phụ tải lần đầu vượt 20.000 MW: EVNNPC chủ động các giải pháp bảo đảm điện -
Hãng hàng không thuộc sở hữu của Bầu Hiển tiếp tục gia tăng đội bay -
GE Vernova cung cấp công nghệ H-Class cho Nhiệt điện LNG Quảng Trạch II -
Bộ Công thương sắp tổ chức Hội nghị thúc đẩy xuất khẩu -
A.P. Moller - Maersk và HATECO mở rộng hợp tác, thúc đẩy phát triển logistics Việt Nam -
30 năm AQUA xây dựng vị thế dẫn đầu, 4 năm bứt tốc tăng trưởng cùng Lazada
Thống kê quý IV/2022 cho thấy, Vinhomes tuyển thêm 2.301 người, tăng 21%. Cả năm 2022, doanh nghiệp này tuyển thêm 5.515 người, tăng 72%, nâng quy mô lên 13.191 nhân sự.
Vinhomes có lẽ là doanh nghiệp duy nhất gia tăng quy mô nhân sự "khủng" trong năm vừa qua, bất chấp thị trường liên tiếp cắt giảm, tái cấu trúc bộ máy. Lý do có thể thấy công ty này đang triển khai hai đại dự án ở Vinhomes Ocean Park 2 - The Empire và Vinhomes Ocean Park 3 - The Crown, đều tại Hưng Yên. Nhờ vậy, doanh số ký mới cả năm đạt kỷ lục 128.200 tỷ đồng, tăng 62% so với năm trước. Doanh số chưa bàn giao đạt 107.600 tỷ đồng, gấp đôi năm trước. Lợi nhuận sau thuế của công ty mẹ gần đạt kế hoạch ở mức 28.628 tỷ đồng.
Vinhomes vẫn đang tuyển dụng thêm nhân sự cho các dự án ở Hưng Yên. Giữa tháng 1, công ty thuộc tập đoàn Vingroup đăng tin tuyển dụng 3.000 công nhân xây dựng (thợ xây, thợ trát, thợ sơn bả, phụ việc), mức lương 15 - 25 triệu đồng/tháng.
Nhiều doanh nghiệp khác mạnh tay cắt giảm nhân sự trong quý vừa qua, như Đất Xanh Group (HoSE: DXG) và công ty con - Đất Xanh Services (HoSE: DXS) hay Novaland. Trong đó, Đất Xanh Group giảm 2.660 người.
Novaland giảm 434 nhân sự trong quý IV, tương đương giảm 24%. Doanh nghiệp đang thực hiện tái cấu trúc, tinh giảm các hoạt động chưa cần thiết và củng cố thêm đội ngũ nhân sự. Trong một bài trả lời phỏng vấn, lãnh đạo doanh nghiệp có lý giải khi thị trường gặp thuận lợi, công ty đã mở rộng quy mô hoạt động, đi liền tăng nhân sự. Một số bộ phận chưa đem lại hiệu quả ngay lập tức sau đó được cắt giảm để phù hợp với tình hình thực tế và tiết kiệm chi phí. Tuy nhiên, khi phải đưa ra quyết định liên quan tới hàng nghìn con người, lãnh đạo doanh nghiệp thừa nhận "Đau lắm".
-
A.P. Moller - Maersk và HATECO mở rộng hợp tác, thúc đẩy phát triển logistics Việt Nam -
30 năm AQUA xây dựng vị thế dẫn đầu, 4 năm bứt tốc tăng trưởng cùng Lazada -
Duy trì thời gian vận hành 24/7 trở thành lợi thế cạnh tranh mới của doanh nghiệp -
Vietnam Airlines sẵn sàng bước vào chu kỳ tăng trưởng mới -
Tổ hợp triển lãm công nghiệp tại Hà Nội thúc đẩy chuyển đổi sản xuất -
EVNNPC chủ động ứng phó trước áp lực phụ tải tăng cao -
"Hệ điều hành tiêu dùng” của Masan: Từ câu chuyện tại Đại hội đồng cổ đông đến động lực tăng trưởng thực tế
-
Công ty Cổ phần OCHAO khánh thành Nhà máy bánh số 1 -
Điện Biên cho phép thí điểm UAV để phát triển kinh tế không gian tầm thấp -
Nâng cao trải nghiệm khách hàng từ đội ngũ nhân viên -
Tổng tài sản SeABank tăng hơn 4,6 lần, đóng góp gần 5.300 tỷ đồng ngân sách trong 5 năm
-
King’s Spotlight: Trải nghiệm lớp học King’s Anh Quốc lần đầu tiên tại TP.HCM -
Cập nhật giá đơn vị Quỹ liên kết đơn vị của AIA Việt Nam ngày 24/6/2026
