Cộng đồng  doanh nghiệp đang đặt niềm tin rất lớn vào sự đồng hành của các nhà lãnh đạo cao nhất của đất nước, của đội ngũ công chức, các bộ, ngành. Ảnh; Đức Thanh

Bà Nguyễn Thị Phương Thảo, Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Sovico đang nói về thế giới dịch chuyển mạnh mẽ trong cuộc cách mạng công nghệ và trí tuệ nhân tạo và “cơ hội vàng” để Việt Nam bứt phá và vươn lên dẫn đầu trong kỷ nguyên mới.

Ông Mai Hữu Tín, Chủ tịch HĐQT Công ty cổ phần Đầu tư U&I tự tin với nguồn lực quý giá nhất là người Việt siêng năng, thông minh, học hỏi nhanh.

Ông Trịnh Tiến Dũng, Chủ tịch, kiêm Tổng giám đốc Tập đoàn Đại Dũng đã nhìn thấy con đường làm chủ của doanh nghiệp Việt sau khi trải qua chặng đường gia công vất vả, nhưng nhiều trải nghiệm và đã lớn lên rất nhanh.

Ông Vũ Văn Tiền, Chủ tịch HĐQT Tập đoàn Geleximco tin tưởng rất lớn vào dư địa phát triển ngành công nghiệp hỗ trợ. 

Bà Cao Thị Ngọc Dung, Chủ tịch HĐQT PNJ đang hướng tới một hệ sinh thái kiến tạo hạnh phúc và khẳng định vị thế của Việt Nam hiện đại trong lĩnh vực dịch vụ…

Ông Trương Gia Bình, Chủ tịch Tập đoàn FPT đầy khát vọng với nền kinh tế tầm thấp - lĩnh vực mà ông tin là Việt Nam hoàn toàn có thể bứt phá và chưa bao giờ cơ hội lớn như vậy…

Điều đáng nói, họ không giữ điều này cho riêng mình, cũng không chỉ bàn thảo, tìm kiếm cơ hội kinh doanh đơn thuần.

Hàng loạt dự án, cách làm với tư duy ngược với truyền thống đang được các doanh nghiệp bắt tay xây dựng. Thậm chí, đã có những phác thảo đầu tiên trong chiến lược phát triển nhiều ngành, lĩnh vực đã bắt đầu được các doanh nghiệp trong ngành đưa ra thảo luận, thay vì đợi có chính sách, cơ chế mới làm, thấy khó khăn, rào cản mới kêu ca.

Chỉ có cách này, các doanh nghiệp nói, họ mới nhanh chóng đóng góp vào tăng trưởng kinh tế, tham gia thực hiện được các mục tiêu tham vọng của đất nước. Lý lẽ đưa ra cũng rất rõ, doanh nghiệp hiểu hơn ai hết ngóc ngách, thăng trầm của thị trường, của ngành. Không những thế, áp lực cạnh tranh buộc họ phải va chạm, phải tìm hiểu cả đối tác lẫn đối thủ cạnh tranh, cả trong nước và trên thế giới.

Tất cả trải nghiệm này sẽ mang đến những chiến lược phát triển thực chất, được cân đối giữa yêu cầu của thị trường và quản lý…Nhưng trên hết, các doanh nghiệp đang đặt niềm tin rất lớn vào sự đồng hành của những nhà lãnh đạo cao nhất của đất nước, của đội ngũ công chức, các bộ, ngành, muốn hành động nhanh để góp vào bước đi rất nhanh và chủ động của khu vực công.

Danh sách những liên minh phát triển, các kế hoạch xây dựng chuỗi giá trị, tăng tỷ lệ nội địa hóa đã được khởi thảo, với sự tham gia của các doanh nghiệp đầu ngành và hệ thống doanh nghiệp nhỏ và vừa liên quan.

Đặc biệt, các doanh nghiệp đang bàn cách để thực hiện được mục tiêu của Nghị quyết 68-NQ/TW mà nếu không có sự tham gia của doanh nghiệp thì sẽ khó hoàn thành. Đó là phấn đấu có 2 triệu doanh nghiệp hoạt động trong nền kinh tế, 20 doanh nghiệp hoạt động/1.000 dân. Có ít nhất 20 doanh nghiệp lớn tham gia chuỗi giá trị toàn cầu. Các doanh nghiệp tính toán, để có được 20 doanh nghiệp lớn, ít nhất phải khởi động được 40-50 dự án tầm quốc gia, dẫn dắt chuỗi giá trị…

Phải thẳng thắn, rất hiếm khi giới kinh doanh bàn tới điều này. Nhưng mọi việc đã thay đổi sau khi Nghị quyết 68-NQ/TW về phát triển kinh tế tư nhân được cả hệ thống thực hiện với quyết tâm cao độ. Ngay sau khi Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết, Quốc hội, Chính phủ đã có những văn bản thể chế hóa, hướng dẫn thực hiện. Và giờ, các bộ, ngành, địa phương đang vào cuộc không kể ngày đêm.

Các doanh nghiệp cũng vậy, khi xem đây là cơ hội để đóng góp từng điểm phần trăm tăng trưởng quý giá cho nền kinh tế.