Chính phủ ban hành Nghị định số 162/2026/NĐ-CP điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.

Phương án điều chỉnh mới được xây dựng trên cơ sở cân đối nguồn lực và mục tiêu thu hẹp chênh lệch lương hưu, khi cách tăng chung theo tỷ lệ chưa tạo ra thay đổi đáng kể với người hưởng thấp.

Bộ Nội vụ đề xuất hai phương án điều chỉnh lương hưu, trợ cấp từ ngày 1/7/2026, trong đó kết hợp tăng theo tỷ lệ và số tiền tuyệt đối nhằm cải thiện thu nhập cho người hưởng thấp và giảm khoảng cách giữa các nhóm.

Dự kiến tăng lương cơ sở khoảng 8% từ ngày 1/7/2026 sẽ tác động đến tiền lương khu vực nhà nước, đồng thời kéo theo hàng loạt khoản trợ cấp bảo hiểm xã hội và tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp tăng tương ứng.

Trong dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, Bưu điện Việt Nam chi trả hơn 7.692 tỷ đồng tới người hưởng lương hưu, người có công và các đối tượng bảo trợ xã hội.

Cùng với việc hoàn thiện khung chính sách tiền lương sau sắp xếp tổ chức bộ máy và triển khai mô hình chính quyền địa phương hai cấp, phương án điều chỉnh lương cơ sở trong năm 2026 đang được các cơ quan chức năng xây dựng.

Trong kỳ chi trả đầu tháng 2, người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội tại Hà Nội được nhận gộp 2 tháng chế độ cùng quà Tết Nguyên đán, giúp chủ động tài chính dịp đầu năm.

Chính phủ vừa ban hành Nghị quyết số 380/NQ-CP ngày 25/11/2025 về các giải pháp khắc phục hậu quả thiên tai, phục hồi sản xuất tại các địa phương khu vực miền Trung.

Từ tháng 7/2025, UBND cấp xã sẽ là đơn vị trực tiếp tổ chức chi trả trợ cấp xã hội hằng tháng cho người dân. Vì vậy, các địa phương cần chủ động bố trí đầy đủ nhân lực, kinh phí và hạ tầng kỹ thuật để thực hiện nhiệm vụ này.

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 75/2024/NĐ-CP ngày 30/6/2024 điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.