-
Thúc doanh nghiệp bất động sản còn dự án vướng mắc đăng ký lên cơ sở dữ liệu để được giải quyết -
Ford Việt Nam có nữ Tổng giám đốc mới từ tháng 12/2026 -
Nâng cao năng lực logistics, gia tăng giá trị nội địa cho ngành năng lượng ngoài khơi -
Lối thoát nào về giá điện cho trung tâm dữ liệu? -
Vietjet ký kết với Starlink đưa internet tốc độ cao lên các chuyến bay toàn cầu của Hãng -
Thép mạ kẽm xuất sang Australia đối mặt nguy cơ bị kéo dài lệnh áp thuế
Ban Quản lý các Khu chế xuất và công nghiệp TP.HCM (Hepza) vừa có báo cáo gửi UBND TP.HCM về công tác chăm lo Tết Ất Tỵ năm 2025 cho người lao động tại các Khu chế xuất, Khu công nghiệp trên địa bàn Thành phố
Hepza cho biết, thông qua phiếu khảo sát của 421 doanh nghiệp và kết quả khảo sát trực tiếp tại 32 doanh nghiệp, mức tiền thưởng Tết Ất Tỵ bình quân đối với người lao động làm việc đủ 12 tháng từ 8,5 triệu đồng/người (doanh nghiệp trong nước) và 8,9 triệu đồng (doanh nghiệp FDI). Mức thưởng bình quân năm nay cao hơn khoảng 1 triệu đồng/người so với Tết năm ngoái.
Ngoài mức thưởng Tết, các doanh nghiệp còn hỗ trợ người lao động bằng nhiều hình thức khác như: tổ chức xe đưa đón người lao động về quê, quà tết, thăm hỏi người lao động khó khăn…
![]() |
| Một doanh nghiệp tại TP. Thủ Đức bố trí xe đưa công nhân về quê đón Tết. Ảnh: V.Q |
Trong khi phần lớn doanh nghiệp có thưởng Tết cho người lao động thì có 6 doanh nghiệp gặp khó khăn trong hoạt động sản xuất nên không có khả năng thưởng Tết với tổng số lao động là 1.135 người (tăng 757 người so với năm 2024).
Để hỗ trợ người lao động không có thưởng tết, Hepza đã phối hợp với Công đoàn các Khu Chế xuất và công nghiệp Thành phố, Quỹ hỗ trợ công nhân Thành phố đến thăm và trao tặng cho người lao động 1 phần quà với số tiền từ 1,5 - 2 triệu đồng/người.
Trong những ngày giáp Tết đã xảy ra 2 vụ tranh chấp lao động tập thể tại Công ty TNHH Yujin Vina (Khu Chế xuất Linh Trung, TP.Thủ Đức) và Công ty TNHH sản xuất thương mại dịch vụ Vinh Thông (Khu Công nghiệp Tân Bình) liên quan đến tiền thưởng Tết cho người lao động.
Sau đó, Hepza phối hợp với các đơn vị liên quan làm việc với các doanh nghiệp và thỏa thuận được mức thưởng Tết cho người lao động.
Đồng thời, Hepza cùng Công đoàn các Khu chế xuất và công nghiệp Thành phố, Quỹ hỗ trợ công nhân Thành phố hỗ trợ công nhân tại 2 doanh nghiệp nói trên với mức hỗ trợ từ 1,5 -2 triệu đồng/người.
Theo nhận định của Hepza, năm 2024, tình hình kinh tế thế giới có khả quan hơn, song một số ngành nghề sản xuất trong khu công nghiệp tại TP.HCM phục hồi chậm, doanh nghiệp gặp khó khăn trong hoạt động sản xuất dẫn đến không có khả năng thưởng tết cho người lao động.
Do vậy, dịp Tết Ất Tỵ 2025, Hepza phối hợp với Hiệp hội các doanh nghiệp Khu công nghiệp, Quỹ hỗ trợ công nhân Thành phố huy động các nguồn lực xã hội, tổ chức nhiều hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, đang làm việc tại các Khu chế xuất, Khu công nghiệp Thành phố với tổng số tiền 87,3 tỷ đồng, tăng 50,9 % so với năm 2024.
-
Vietjet ký kết với Starlink đưa internet tốc độ cao lên các chuyến bay toàn cầu của Hãng -
Thép mạ kẽm xuất sang Australia đối mặt nguy cơ bị kéo dài lệnh áp thuế -
Hoàn thiện thể chế, hệ thống pháp luật sở hữu trí tuệ hiện đại, đồng bộ -
Nam Phi khởi xướng điều tra xi măng nhập từ Việt Nam -
Minh bạch thông tin có thể trở thành một “tài sản” của doanh nghiệp -
Xuất khẩu công nghệ cao và “bẫy nhà cung cấp ẩn danh” -
Xuất khẩu sản phẩm Halal mới đạt 700-900 triệu USD/năm, dư địa lớn cho doanh nghiệp
-
Sài Gòn Light Event thể hiện năng lực tổ chức Lễ xuất quân Trường Tươi Đồng Nai -
Vạn Phúc City: Nhà phố hưởng lợi từ nhịp sống đô thị ven sông -
Hành trình khám phá miền Trung qua những giá trị văn hóa đặc sắc -
SeABank thông báo mời thầu -
Coca-Cola triển khai tiếp mô hình thu gom tại Hà Nội và TP.HCM năm thứ 4 liên tiếp -
Sun Group bắt tay các tập đoàn hàng đầu Hoa Kỳ, kết nối du lịch Việt Nam với thế giới

