
-
200 đơn vị dự hội chợ các sản phẩm OCOP xuất khẩu 2025
-
Ngành nông nghiệp vẫn duy trì đà tăng trưởng tích cực
-
Chặn hàng hóa mượn danh Việt Nam để xuất khẩu
-
Doanh nghiệp ngoại tìm kiếm cơ hội tại thị trường y dược tỷ USD Việt Nam
-
Vải thiều Việt Nam vào hệ thống bán lẻ Costco, Mỹ -
WTO: Bảo hộ thương mại gia tăng trên phạm vi toàn cầu
![]() |
Dịp nghỉ Tết Nguyên đán 2018 có trùng vào 2 ngày cuối tuần nên người lao động sẽ được nghỉ bù thêm 2 ngày liền kề. Như vậy, tổng số ngày nghỉ trong dịp Tết Nguyên Đán 2018 sẽ là 7 ngày.
Đây là nội dung trong dự thảo vừa được Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội gửi xin ý kiến các bộ, ngành liên quan, trước khi trình Chính phủ quyết định cuối cùng về kế hoạch nghỉ Tết Nguyên đán 2018 và những ngày nghỉ Lễ, Tết khác trong năm 2018.
Trước đó, tại Điều 115 Bộ luật Lao động 2012 đã quy định người lao động được nghỉ 5 ngày với ngày nghỉ Tết Nguyên đán.
Mặc dù tổng số ngày nghỉ là 7 ngày, nhưng Bộ Lao động Thương binh và Xã hội đã xây dựng 2 phương án.
Cụ thể, Phương án 1: Nghỉ 2 ngày trước Tết, 3 ngày sau Tết. Nghỉ 7 ngày liên tục từ ngày 14/02/2018 đến hết ngày 20/02/2018 Dương Lịch (tức ngày 29 tháng Chạp đến Mùng 5 tháng Giêng). Trong đó có 2 ngày trước Tết, 3 ngày sau Tết, 2 ngày nghỉ bù do ngày Mùng 2 và Mùng 3 Tết trùng với ngày nghỉ hàng tuần.
![]() |
Bộ Lao động Thương binh và Xã hội bày tỏ quan điểm ủng hộ phương án 1 vì số ngày nghỉ trước và sau Tết khá hợp lý. |
Phương án 2: Nghỉ 1 ngày trước Tết, 4 ngày sau Tết. Nghỉ 7 ngày liên tục từ ngày 15/02/2018 đến hết ngày 21/02/2018 Dương Lịch (tức ngày 30 tháng Chạp đến Mùng 6 tháng Giêng). Trong đó 1 ngày trước Tết, 4 ngày sau Tết, 2 ngày nghỉ bù do ngày Mùng 2 và Mùng 3 Tết trùng với ngày nghỉ hàng tuần.
Trong dự thảo, quan điểm của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội ủng hộ đề xuất lựa chọn phương án 1. Theo đó, người lao động được nghỉ dịp Tết Âm lịch 2018 từ ngày 14/02/2018 đến hết ngày 20/02/2018 (tức từ ngày 29 tháng chạp năm Đinh Dậu đến hết ngày 5 tháng giêng năm Mậu Tuất).
Trong dịp nghỉ này, các ngày từ 14/02/2018 đến hết ngày 18/02/208 (tức là từ ngày 29 tháng chạp năm Đinh Dậu đến hết ngày 3 tháng giêng năm Mậu Tuất) là các ngày nghỉ lễ, các ngày còn lại là ngày nghỉ hằng tuần và ngày nghỉ bù của ngày nghỉ hằng tuần.
Theo Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội, việc thực hiện số ngày nghỉ theo phương án 1 có tính hài hòa, phù hợp vì số ngày nghỉ trước Tết là 2 ngày không quá ngắn, số ngày nghỉ sau Tết là 5 ngày là phù hợp. Với phương án này, ngày đi làm ngắt quãng là 2 ngày liên tục nên tác động tiêu cực của việc đi làm ngắt quãng không nhiều.
Riêng với các ngày nghỉ khác trong năm 2018 như Tết Dương Lịch, Giỗ Tổ Hùng Vương, Ngày Chiến Thắng - 30/4, Ngày Quốc tế lao động - 1/5 và Ngày Quốc khánh - 2/9), do không có tình huống ngày làm việc xen kẽ giữa các ngày nghỉ nên nghỉ căn cứ theo lịch bình thường và quy định của Bộ luật Lao động năm 2012.

-
Vải thiều Việt Nam vào hệ thống bán lẻ Costco, Mỹ -
WTO: Bảo hộ thương mại gia tăng trên phạm vi toàn cầu -
Xuất nhập khẩu tiến gần mốc 500 tỷ USD -
“Mách nước” doanh nghiệp Việt xuất hàng sang Mỹ -
Chống hàng giả, hàng lậu: Kiểm tra diện rộng các mặt hàng có sức tiêu thụ lớn, nguy cơ bị làm giả cao -
Chanh dây được kỳ vọng sớm tiến vào nhóm trái cây tỷ USD -
Loại quả chua mang kỳ vọng tỷ đô cho nông sản Việt
-
1 Đề xuất mới về thuế thu nhập cá nhân trong chuyển nhượng bất động sản: Tiếp tục nghiên cứu, lấy ý kiến để đề xuất chính sách phù hợp
-
2 Rõ dần phương án đầu tư tuyến cao tốc kết nối rừng và biển
-
3 Chỉ đạo mới của lãnh đạo Chính phủ về Dự án tổ hợp công nghiệp đường sắt
-
4 Thị trường tài sản số thu hút tay chơi lớn
-
PVOIL thí điểm bán xăng sinh học E10 RON95
-
Tập đoàn y khoa Hoàn Mỹ và Bệnh viện Quân y 175 ký kết hợp tác chuyên môn
-
SeABank năm thứ 4 liên tiếp được vinh danh trong bảng xếp hạng “Top 1000 Ngân hàng thế giới”
-
Tăng trưởng đồng bộ cả về lượng và chất, tổng tài sản VPBank vượt mốc 1,1 triệu tỷ đồng
-
SeABank thông báo mời thầu
-
Đất nền Bắc Ninh sôi động sau sáp nhập - Thời cơ cho nhà đầu tư đón sóng