-
Hà Nội tập trung kiểm soát các nguồn gây ô nhiễm không khí
-
Dốc sức lo an ninh năng lượng phục vụ tăng trưởng hai con số
-
Tìm lời giải cho điểm nghẽn quản trị cảng biển Việt Nam
-
Khánh Hòa phê duyệt Đề án Chuyển đổi và Phát triển cảng xanh
-
TP.HCM: Khai mạc Ngày hội Việt Nam Xanh 2026, lan tỏa thông điệp chuyển đổi xanh -
Tiết kiệm năng lượng cho nhà máy: Từ giải pháp đơn lẻ đến tích hợp tổng thể
Deloitte Việt Nam vừa được nhận chứng chỉ bình đẳng giới toàn cầu EDGE (Economic Dividends for Gender Equality - Lợi ích kinh tế từ bình đẳng giới), cấp độ MOVE.
Đây là chứng chỉ toàn cầu với phương pháp và tiêu chuẩn đánh giá hàng đầu thế giới về bình đẳng giới trong doanh nghiệp do tổ chức uy tín EDGE Certified Foundation (Thụy Sỹ) cấp. Chứng chỉ này hiện đã được áp dụng tại hơn 200 tổ chức của 23 ngành nghề khác nhau ở 50 quốc gia trên thế giới.
Cấp độ MOVE là cấp độ 2 trong 3 cấp độ của chứng chỉ EDGE, bao gồm ASSESS, MOVE và LEAD. Các công ty đạt chứng nhận ở cấp độ MOVE là những công ty không chỉ đưa ra một cam kết công khai mà đã đạt được một số cột mốc quan trọng nhất định trong nỗ lực hướng tới bình đẳng giới tại nơi làm việc liên quan đến bình đẳng giới trong tuyển dụng nguồn nhân lực, chế độ lương, các chính sách và hoạt động thực tiễn về bình đẳng giới, cũng như xây dựng văn hóa doanh nghiệp với sự gắn kết tích cực và phát triển công bằng cho cả lao động nam và nữ.
Deloitte Việt Nam là công ty thứ hai tại Việt Nam và công ty thứ 26 trên thế giới nhận được chứng chỉ EDGE cấp độ MOVE.
Trên thế giới, hiện có 169 doanh nghiệp đã được cấp chứng chỉ bình đẳng giới EDGE, trong đó chỉ có 2 doanh nghiệp đã được nhận chứng chỉ EDGE cấp độ cao nhất - LEAD, còn lại hầu hết là cấp độ ASSESS. Việt Nam có 4 doanh nghiệp được nhận chứng chỉ này, bao gồm SASCO, Martime Bank, EVN và Deloitte Việt Nam.
Để nhận được chứng chỉ EDGE, các công ty sẽ trải qua quá trình khảo sát, đánh giá chính sách và thực thi bình đẳng giới theo các tiêu chuẩn EDGE do FLOCert - đơn vị kiểm toán độc lập của Đức thực hiện.
Việc được nhận Chứng chỉ EDGE khẳng định sự nỗ lực phát triển nguồn nhân lực bền vững thông qua thúc đẩy quyền năng kinh tế của phụ nữ cũng như cam kết không ngừng trong việc thúc đẩy bình đẳng giới tại nơi làm việc và sự cống hiến nhằm mang lại những thay đổi tích cực cho xã hội của Deloitte Việt Nam trong suốt 28 năm hoạt động và phát triển.
-
TP.HCM: Khai mạc Ngày hội Việt Nam Xanh 2026, lan tỏa thông điệp chuyển đổi xanh -
Tiết kiệm năng lượng cho nhà máy: Từ giải pháp đơn lẻ đến tích hợp tổng thể -
Vinamilk: Phát triển bền vững ra toàn hệ sinh thái -
Không bắt buộc người dân phải chuyển đổi sang sử dụng phương tiện giao thông xanh -
Vinamilk kết nối người tiêu dùng với hành trình tái sinh bao bì -
Hà Nội thí điểm “Trạm Công dân số”, hỗ trợ tiếp cận dịch vụ công trực tuyến -
INSEE và SACA thúc đẩy hợp tác quốc tế, tiếp cận 30 năm kinh nghiệm tái chế chất thải rắn từ vật liệu xây dựng tại Thụy Sĩ
-
1
TP.HCM: Đấu giá "đất vàng" và 3.790 căn hộ tái định cư ở Khu đô thị mới Thủ Thiêm
-
2
Chế tài nghiêm khắc dành cho nhà đầu tư năng lượng đăng ký nhưng chậm triển khai
-
3
Ưu tiên đầu tư trục xương sống Bắc - Nam và hành lang Đông - Tây thế hệ mới
-
4
“Chốt” chỉ tiêu và chi tiêu để năm 2027 tăng tốc, bứt phá
-
MSB được vinh danh tại 3 hạng mục giải thưởng ngân hàng uy tín năm 2026
-
The Maris Vũng Tàu tạo đà phát triển từ kết quả kinh doanh năm 2026
-
Mùa mua sắm cuối năm: Trả góp 0% có giúp iPhone 18 Pro Max hút khách?
-
Công bố Top 10 Doanh nghiệp tạo giá trị hàng đầu Việt Nam 2026 ngành Dược - Thiết bị y tế
-
Từ thỏa thuận đầu tư tại Nhật Bản, EVF mở rộng cơ hội tiếp cận thị trường vốn quốc tế
-
Chạm thẻ quyền năng - Săn deal rực rỡ: VPBank khởi động mùa mua sắm cuối năm với loạt ưu đãi hấp dẫn