-
HoSE lập thêm bộ chỉ số cổ phiếu kinh tế tư nhân tăng trưởng VNPRIVGRO -
AMY Grupo hoàn tất IPO, tính dùng phần lớn tiền thu được đi trả nợ ngân hàng -
Nhựa Tiền Phong: Cần cơ chế chia sẻ tài nguyên để thúc đẩy cộng sinh công nghiệp -
Chứng khoán phiên 29/9: Bluechips vẫn yếu, khớp lệnh sàn HoSE chỉ đạt 10.300 tỷ đồng -
Ban hành quy định mới về chào bán, giao dịch trái phiếu doanh nghiệp riêng lẻ -
Nhiều ngân hàng Việt Nam sẽ bán thêm vốn cho nhà đầu tư nước ngoài
Ngân hàng nào đang trả lương cao nhất hiện nay?
Trong vòng 9 tháng 2016, mức lương được các ngân hàng trả cho nhân viên giao động trong khoảng hơn 10 đến 25 triệu đồng.
TIN LIÊN QUAN
| Nhân viên của Vietinbank đang có chế độ lương cao nhất ngành ngân hàng. |
Hào phóng nhất trong khoản trả lương là Vietinbank, mức thu nhập bình quân của nhân viên ngân hàng này là xấp xỉ 25 triệu đồng/tháng, tăng tới hơn 6 triệu đồng/tháng của cả năm 2015. So với thời điểm đầu năm, số lượng nhân sự của ngân hàng tới thời điểm này đã tăng thêm khoảng 1.117 người.
Vị trí thứ 2 thuộc về Vietcombank với mức lương bình quân trả cho nhân viên là 23,73 triệu đồng/tháng, tăng khoảng 1 triệu đồng/tháng so với cả năm 2015. Đứng ở vị trí thứ 3 là BIDV, mức lương trung bình ở ngân hàng này là xấp xỉ 23 triệu đồng/tháng, tăng khoảng 4 triệu đồng/tháng so với cả năm trước.
Trong 9 tháng 2016, VPBank là ngân hàng tăng cường nhân sự nhiều nhất, hiện quy mô đã lên tới gần 17.000 người. Tuy nhiên, mức lương bình quân cho nhân viên lại giảm mạnh, từ mức 18,49 triệu đồng/tháng của cả năm 2015 xuống còn 16,46 triệu đồng/tháng.
Các ngân hàng còn lại như Techcombank, MB, VIB, SHB, ACB, BIDV có mức lương nhân sự trung bình từ 17 triệu đồng - 22 triệu đồng/tháng. Trong đó, VIB tăng mạnh chế độ đãi ngộ cho nhân viên nhất khi nâng mức lương trung bình từ 16 triệu đồng/tháng của cả năm 2015 lên 19,28 triệu đồng/tháng.
Có tình hình kinh doanh 9 tháng 2016 thê thảm nhất trong ngành là Kienlongbank, ngân hàng này đã báo lỗ 8,8 tỷ đồng trong quý 3 cùng lợi nhuận lũy kế giảm 90% so với cùng kỳ. Điều này khiến mức thu nhập bình quân của nhân viên giảm mạnh từ 13 triệu đồng/tháng của cả năm 2015 xuống còn hơn 10 triệu đồng/tháng.
Nhân viên ngân hàng "nhắm mắt" chiều khách VIP
Mang về lợi nhuận lớn nên không ít trường hợp khách VIP được nhân viên ngân hàng chiều chuộng tới mức "vượt rào" quy định an toàn, khiến nhà...
Bình luận bài viết này
Xem thêm trên Báo Đầu Tư
-
HoSE lập thêm bộ chỉ số cổ phiếu kinh tế tư nhân tăng trưởng VNPRIVGRO -
AMY Grupo hoàn tất IPO, tính dùng phần lớn tiền thu được đi trả nợ ngân hàng -
Nhựa Tiền Phong: Cần cơ chế chia sẻ tài nguyên để thúc đẩy cộng sinh công nghiệp -
Chứng khoán phiên 29/9: Bluechips vẫn yếu, khớp lệnh sàn HoSE chỉ đạt 10.300 tỷ đồng
-
Ban hành quy định mới về chào bán, giao dịch trái phiếu doanh nghiệp riêng lẻ -
Nhiều ngân hàng Việt Nam sẽ bán thêm vốn cho nhà đầu tư nước ngoài -
Gần 10% cổ phần Kosy chất bán giá sàn, lãnh đạo liên tục bị call margin -
Vietbank bổ nhiệm ông Chester Gorski giữ chức quyền Tổng giám đốc -
Hạ tầng Crystal muốn huy động thêm 2.000 tỷ đồng trái phiếu, bảo đảm bằng cổ phiếu -
Nâng chuẩn mới về công bố thông tin trên thị trường chứng khoán -
Vàng, bitcoin đồng loạt giảm mạnh
-
1
Khai mạc Diễn đàn Bất động sản công nghiệp Việt Nam 2026 -
2
Bất động sản công nghiệp trước cuộc đua tạo lợi thế mới -
3
Bất động sản công nghiệp Việt Nam: Bước ngoặt chiến lược giữa làn sóng tái cấu trúc toàn cầu -
4
Luật Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa khuyến khích phát triển cả quy mô và chất lượng doanh nghiệp
-
Một lần trả chậm có thể để lại dấu vết thế nào trên lịch sử tín dụng? -
SeABank: Từ hành trình kiến tạo đến khát vọng vươn mình cùng đất nước
-
Năng lực sản xuất đứng sau lợi thế cạnh tranh của Hải Anh -
Giải thưởng Nhà Môi giới Bất động sản Việt Nam 2026 đánh giá dựa trên dữ liệu -
Mỗi phút online Viettel Tammi, tặng 1 phút thoại nội mạng miễn phí -
Vietcombank nối dài hành trình chuyển đổi số cùng tiểu thương trên cả nước
