Trước đó, bà C.T.T. gửi câu hỏi đến Bộ Nội vụ, cho biết đã thôi giữ chức vụ Phó Bí thư Đoàn xã và được giải quyết chế độ theo Nghị định số 154/2025/NĐ-CP. Hiện bà có nguyện vọng trở lại làm việc, đồng thời được cấp có thẩm quyền xem xét kiện toàn, bổ sung vào Ban Thường vụ Đoàn xã.

Bà T. đề nghị cơ quan chức năng hướng dẫn liệu trường hợp này có phải hoàn trả khoản trợ cấp tinh giản biên chế đã nhận hay không.

Phản hồi kiến nghị, Bộ Nội vụ dẫn khoản 6 Điều 3 Nghị định số 154/2025/NĐ-CP. Theo quy định, người thuộc diện tinh giản biên chế nếu được bầu cử, tuyển dụng lại vào cơ quan, tổ chức, đơn vị hưởng lương từ ngân sách nhà nước trong vòng 60 tháng kể từ ngày thực hiện tinh giản thì phải hoàn trả khoản trợ cấp đã nhận.

Quy định này cũng áp dụng với trường hợp người đã tinh giản được bố trí làm người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố trong thời hạn nêu trên. Số tiền phải hoàn trả cho chính cơ quan, tổ chức hoặc đơn vị đã chi trả trợ cấp.

Ảnh minh họa.

Theo Bộ Nội vụ, Nghị định số 154/2025/NĐ-CP đã phân cấp cho người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị cùng UBND và chủ tịch UBND cấp tỉnh xác định đối tượng, xem xét và quyết định phê duyệt danh sách tinh giản biên chế.

Do đó, Bộ đề nghị bà T. nghiên cứu quy định, đồng thời cung cấp đầy đủ thông tin về thời điểm hưởng chính sách, vị trí dự kiến được kiện toàn và cơ quan chi trả chế độ cho cơ quan chức năng tại địa phương. Trên cơ sở hồ sơ cụ thể, người có thẩm quyền sẽ xem xét và trả lời theo quy định.

Cần xác định vị trí mà người đã tinh giản dự kiến quay trở lại có thuộc cơ quan, tổ chức, đơn vị hưởng lương từ ngân sách nhà nước hay không; hình thức trở lại là bầu cử, tuyển dụng hay bố trí vào chức danh không chuyên trách; đồng thời thời gian tính từ ngày thực hiện tinh giản đến thời điểm quay lại công tác có nằm trong giới hạn 60 tháng.

Nếu đáp ứng các điều kiện thuộc diện phải hoàn trả, người quay lại công tác phải nộp lại số tiền trợ cấp đã nhận cho đơn vị từng thực hiện chi trả. Nghị định không đặt ra cơ chế chỉ hoàn trả một phần theo thời gian đã nghỉ mà quy định hoàn trả số tiền trợ cấp đã nhận.

Quy định này nhằm xử lý trường hợp người đã rời khỏi bộ máy và hưởng chính sách tinh giản, nhưng sau đó tiếp tục được bố trí vào vị trí hưởng lương từ ngân sách nhà nước trong khoảng thời gian luật định.

Bên cạnh trách nhiệm hoàn trả của người quay lại công tác, Nghị định số 154/2025/NĐ-CP cũng quy định trách nhiệm của cơ quan, tổ chức và người có thẩm quyền nếu giải quyết tinh giản biên chế không đúng đối tượng.

Đối với các bộ, ngành và cơ quan Trung ương, bộ trưởng, thủ trưởng cơ quan ngang bộ, thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, người đứng đầu tổ chức do Chính phủ hoặc Thủ tướng Chính phủ thành lập mà không phải đơn vị sự nghiệp công lập có trách nhiệm thu hồi kinh phí đã chi sai để nộp ngân sách. 

 Cơ quan có thẩm quyền đồng thời phải thu hồi quyết định giải quyết tinh giản biên chế và bố trí người không thuộc diện tinh giản trở lại làm việc. Những cơ quan, đơn vị và cá nhân liên quan phải được xem xét trách nhiệm, xử lý theo quy định pháp luật.

Trách nhiệm tương tự được đặt ra đối với UBND và chủ tịch UBND tỉnh, thành phố khi địa phương thực hiện chính sách tinh giản không đúng quy định. Kinh phí đã chi phải được thu hồi, nộp lại ngân sách; quyết định tinh giản sai đối tượng phải bị thu hồi và người bị giải quyết sai phải được bố trí trở lại làm việc.

Như vậy, cần phân biệt hai trường hợp. Người thuộc đúng diện tinh giản, đã nhận trợ cấp nhưng được bầu cử, tuyển dụng hoặc bố trí trở lại trong vòng 60 tháng phải hoàn trả khoản tiền đã nhận. Trường hợp cơ quan giải quyết tinh giản sai đối tượng, cơ quan có thẩm quyền phải thu hồi toàn bộ kinh phí, hủy quyết định sai và xem xét trách nhiệm của các tổ chức, cá nhân liên quan.

Với trường hợp của bà T., quyết định cuối cùng thuộc cơ quan và người có thẩm quyền tại địa phương sau khi đối chiếu hình thức kiện toàn, vị trí công tác mới, nguồn chi trả tiền lương và thời điểm trở lại công tác với quy định của Nghị định số 154/2025/NĐ-CP.