Sáng ngày 26/6/2025, cổ phiếu Tập đoàn Masan (Mã: MSN) ghi nhận mức giá 72.000 đồng/cổ phiếu vượt mốc 71.900 đồng - đỉnh giá được thiết lập trước đó vào ngày 14/3 cùng năm.
Trong 9 tờ trình tại ĐHĐCĐ thường niên 2025 của CTCP Đầu tư Xây dựng Ricons, chỉ có tờ trình việc chấm dứt việc hoãn và điều chỉnh phương án đăng ký giao dịch và niêm yết cổ phiếu không được thông qua.
Đánh giá chung về động thái thị trường thời điểm hiện tại, các chuyên gia thuộc bộ phận phân tích Công ty Chứng khoán BIDV (BSC) cho biết, thị trường có thể có phiên hồi sau đợt giảm mạnh vừa qua, nhưng nhà đầu tư cần lưu ý, sự hồi phục (nếu có) là không mạnh do thiếu thông tin hỗ trợ.
Người đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định chưa đóng đủ 20 năm bảo hiểm xã hội (BHXH), ra nước ngoài định cư, mắc bệnh hiểm nghèo... đều thuộc đối tượng được hưởng BHXH một lần nếu có yêu cầu.
Lệnh đua mua gia trần giá ồ ạt tung ra khiến bảng điện tử ngập trong sắc tím với 112 mã tăng trần trên cả hai sàn, giúp thị trường có phiên giao dịch đầu tuần (25/1) khởi sắc cả về điểm số lẫn thanh khoản.
"Tôi không hiểu tại sao người ta lại có thể nghĩ ra những tin đồn mà về mặt logic thông thường không thể có được và thị trường đã phản ứng rất tiêu cực dựa trên những tin đồn ấy".
Sở Giao dịch chứng khoán Hà Nội (HNX) cho biết sẽ hoàn thành Đề án phát triển thị trường trái phiếu doanh nghiệp để trình Ủy ban Chứng khoán Nhà nước ngay trong quý I/2016.
Trao đổi với phóng viên Đầu tư Chứng khoán về việc giá cổ phiếu giảm sâu, Chủ tịch HĐQT một công ty niêm yết chia sẻ: “Công ty vẫn hoạt động bình thường và giá giảm mạnh là cơ hội cho những nhà đầu tư tỉnh táo”. Còn CEO của một tập đoàn lớn khác thì hỏi lại rằng: “Liệu thị trường có đang lo lắng thái quá không?”.
VN-Index tiếp tục có một tuần giao dịch “tồi tệ”, hầu hết các cổ phiếu nằm trong xu thế giảm, tuy nhiên, vẫn có những điểm sáng trong ngành như bất động sản. Cùng Đầu tư nhìn lại nhận định của các công ty chứng khoán về cổ phiếu cần quan tâm trong tuần qua.
Những ngày đầu năm 2016, bên cạnh những chuyển động liên quan đến kênh phân phối sản phẩm nhân thọ hay chuyển trụ sở vào Nam với doanh nghiệp khối phi nhân thọ, thì thị trường bảo hiểm Việt Nam cũng chứng kiến nhiều sự thay đổi về nhân sự cấp cao ở cả hai khối.