-
Tập trung giải quyết các vấn đề then chốt để thúc đẩy phát triển công nghiệp văn hóa -
Chủ tịch Quốc hội: Không để người dân góp ý xong mà không biết ý kiến của mình đi đâu -
Thông qua quy định về chế độ bảo vệ thẩm phán -
TP.HCM: Diễn đàn kinh tế mùa Thu năm 2026 có chủ đề "hợp tác trong kỷ nguyên mới" -
Vẫn còn 24 bộ ngành và 15 địa phương có tỷ lệ giải ngân vốn đầu tư công thấp -
Thống nhất đầu mối quản lý nhà nước về xác lập quyền sở hữu trí tuệ
Theo cách tính bậc, ngạch hiện nay, lương công chức, viên chức có nhiều nhóm, ngạch, bậc chuyên gia cao cấp, chia làm 3 bậc; Công chức loại A có A3 (gồm 2 nhóm, chia thành 6 bậc), A2 chia thành 2 nhóm, có 8 bậc; A1 chia thành 9 bậc; và A0 chia thành 10 bậc.
Công chức loại B chia thành 12 bậc; Công chức loại C có 3 nhóm, chia thành 12 bậc;
Tương tự, viên chức cũng có nhóm A, B và C, với số bậc cụ thể.
![]() |
| Quốc hội đã đồng ý với đề xuất của Chính phủ tăng lương cơ sở 30% từ 1,8 lên 2,34 triệu đồng một tháng từ ngày 1/7. |
Trong đó, chuyên gia cao cấp là nhóm nhận lương cao nhất, từ 20,5 đến 23,4 triệu đồng một tháng, tùy bậc. Mức này cao hơn hiện tại 4,7-5,4 triệu đồng.
Nhóm viên chức, mức lương cao nhất là 18,7 triệu đồng một tháng; áp dụng với viên chức loại A3, bậc 6 như kiến trúc sư, kỹ sư, bác sĩ, phóng viên, biên tập viên cao cấp. Thấp nhất là 3,5 triệu đồng một tháng, áp dụng cho viên chức ngạch y công.
Ở nhóm cán bộ, công chức trong cơ quan nhà nước, mức lương cao nhất là 18,7 triệu đồng mỗi tháng - cao hơn lương hiện tại 4,3 triệu đồng; áp dụng với công chức loại A3, bậc 6 như chuyên viên, thẩm tra viên, kiểm soát viên, kiểm toán viên cao cấp. Mức lương thấp nhất là 3,1 triệu đồng mỗi tháng, áp dụng cho ngạch kế toán viên sơ cấp.
Bảng lương của cán bộ, công chức trước và sau 1/7 như sau:
(Bảng lương căn cứ theo Nghị định 204/2004 về chế độ tiền lương với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang)





Bảng lương của viên chức trước và sau 1/7 như sau:






Do chưa đủ điều kiện thực hiện 9 loại phụ cấp mới như nghị quyết về cải cách tiền lương nên Chính phủ giữ nguyên phụ cấp hiện hành như phụ cấp chức vụ lãnh đạo, kiêm nhiệm, thâm niên vượt khung, trách nhiệm theo nghề.
-
[Insight] Việt Nam lựa chọn hòa bình, hợp tác và phát triển -
Vẫn còn 24 bộ ngành và 15 địa phương có tỷ lệ giải ngân vốn đầu tư công thấp -
Thống nhất đầu mối quản lý nhà nước về xác lập quyền sở hữu trí tuệ -
Thủ tướng chỉ đạo xử lý các vấn đề "nóng" của ngành giáo dục và đào tạo -
Việt Nam - Mông Cổ thúc đẩy hợp tác thực chất, hiệu quả và toàn diện -
Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm bắt đầu chuyến thăm cấp Nhà nước tới Canada -
Tìm kiếm hài cốt liệt sĩ - hành trình của lương tri, trách nhiệm và tình người
-
Vạn Phúc City: Nhà phố hưởng lợi từ nhịp sống đô thị ven sông -
Hành trình khám phá miền Trung qua những giá trị văn hóa đặc sắc -
SeABank thông báo mời thầu -
Coca-Cola triển khai tiếp mô hình thu gom tại Hà Nội và TP.HCM năm thứ 4 liên tiếp -
Sun Group bắt tay các tập đoàn hàng đầu Hoa Kỳ, kết nối du lịch Việt Nam với thế giới -
EPS thi đua hoàn thành đại tu tổ máy S1 nhà máy Nhiệt điện Vĩnh Tân 2

