Tại FPT Retail, Nguyễn Bạch Điệp được mệnh danh là "người đàn bà thép" do tính quyết đoán trong công việc. Để đạt được thành công, theo bà, phải luôn nỗ lực, bởi không có con đường trải hoa hồng dành cho nữ doanh nhân.

Trung tâm Lãnh đạo Greeleaf đúc kết 7 tố chất của các nhà lãnh đạo tài năng, đó là phục vụ trước, tạo thêm giá trị cho người khác, xây dựng lòng tin, lắng nghe và thấu hiểu, suy nghĩ về hành động của mình, tăng sức ảnh hưởng, can đảm.

Ông Saadi Salama, Đại sứ Palestine tại Việt Nam cho rằng, phụ nữ Việt Nam là quà tặng tuyệt vời cho đất nước Việt Nam.

Luôn tạo ra những giá trị sống mới là triết lý kinh doanh của Tập đoàn BRG, do bà Nguyễn Thị Nga, Chủ tịch Tập đoàn dẫn dắt, với quan niệm, doanh nghiệp chỉ có thể trường tồn khi những người chèo lái có tâm thế sẽ hành động, làm việc vì sứ mệnh phụng sự xã hội.

“Nếu đầu tư vào phụ nữ thì họ sẽ đầu tư lại cho gia đình, họ sẽ làm được rất nhiều điều kỳ diệu”. Bà Sheryl Sandberg, Giám đốc điều hành (COO) của Facebook đã nói như vậy khi nhìn vào hàng triệu hộ kinh doanh, hàng trăm ngàn doanh nghiệp đang hoạt động tại Việt Nam.

Rất nhiều “nữ tướng” trong giới kinh doanh Việt Nam đã thoát khỏi suy nghĩ an phận thủ thường để theo đuổi giấc mơ, kiến tạo tương lai.

Tổng tài sản của 10 người đứng đầu danh sách tỷ phú thế giới của Tạp chí Forbes năm 2019 đạt gần 750 tỷ USD. 7 người trong số này đều là người Mỹ.

Bà Lê Hồng Thủy Tiên, Tổng giám đốc Tập đoàn Liên Thái Bình Dương (IPPG) lần đầu tiên được lọt vào danh sách này.

Nổi danh từ thế kỷ 15 khi đưa Gốm Chu đậu rạng danh khắp nơi trên Thế giới, bà Bùi Thị Hý, bà tổ nghề Gốm Chu Đậu, nữ doanh nhân tài hoa đầu tiên của Việt Nam, đã tạo ra những di sản vô cùng to lớn để thế hệ doanh nhân Việt ngày nay tiếp tục phát triển dòng gốm cổ với hàng trăm năm lịch sử, “mang bản sắc Việt tỏa sáng khắp năm châu”.

Vượt qua những định kiến vẫn còn đâu đó trong xã hội, các nữ doanh nhân đã cho thấy bản lĩnh, nghị lực và cả lợi thế của phái nữ để khẳng định mình trong đời sống kinh doanh, bên cạnh làm tốt thiên chức của mình đối với gia đình.

Phần đông doanh nhân nữ cho rằng, họ bị phân biệt đối xử trong kinh doanh, song theo một khảo sát vừa công bố, hoàn toàn không có sự phân biệt đối xử nào về giới tính trong đầu tư, kinh doanh.